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  • 2024-03-16 发布于四川
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培训工作程序文件

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1、目的:规范上职员教育培训工作过程,确保职员培训每一个过程得到有效的实施和

操纵。

2、范畴:适用于对厂区培训所有作业的实施和治理。

3、各岗位职责:

序号岗位名称岗位要求岗位职责

1人力资源主管见«人力资源主管岗位说明书»

2培训专员见〈〈培训专员岗位说明书〉〉

3培训助理见〈〈培训助理岗位说明书〉〉

4、要紧流程

4.1培训需求确定流程

输入流程输出执行人要求

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