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**学院文件
盐工发〔2018〕16号
关于印发《**学院教师企业实践锻炼
管理办法(试行)》的通知
各教学院部,各部门、单位:
《**学院教师企业实践锻炼管理办法(试行)》已经2018年第3次校长办公会议研究
通过,现印发给你们,希认真贯彻执行。
**学院
2018年3月8日
**学院教师企业实践锻炼管理办法(试行)
为贯彻落实学校第三次党代会精神和十三五“”规划,实施人才强校“”战略,进一步加强
双师型“”教师队伍建设,提高教师工程实践和管理实践能力,扎实推进新工科建设,更好地
适应产教融合发展的需要,培养高素质应用型工程技术和管理人才,特制定本办法。
第一章总则
第一条学校鼓励教师到专业对口的大中型企业(含科研院所)和产学研合作紧密的相
关企业参加实践锻炼,教师实践锻炼的主要目的:
1.深入实践单位生产一线开展调研,收集素材并编写成典型教学案例及实验、实习、实
训等教学项目,积极开发校企合作教材,不断深化产教融合,提高教学内容与产业发展的契
合度。
2.调查了解实践单位产品的设计、生产运营的现状及发展趋势等基本情况,参加实际
生产或管理,掌握岗位操作技能,参与产品开发、技术改造及科技创新工作,提升工程或管
理实践能力。
3.参与分析实践单位生产、经营及管理过程中的问题,提出解决问题的方案,通过技术
咨询、技术服务等方式,提升服务企业的专业技术水平和相关管理能力。
第二章范围与对象
第二条参加实践锻炼的对象是本校工程类、管理类在职在编的专任教师。专任教师在
申报教授、副教授资格前,原则上任现职以来须有6个月的企业工程或管理实践经历。
第三条根据《**学院教师专业技术资格条件》(最新修订版)要求,本办法中工程类、
管理类学科为机械工程、电工、控制工程、土建、化学工程、纺织工程、材料工程、动力工
程、工商管理和管理工程等。
第三章组织与实施
第四条实践锻炼形式为脱产到企业(含科研院所)进行工程或管理实践锻炼,原则上
时间要求为6个月(可在三年中累计计算,每次连续锻炼时间不少于2个月,累计次数不超
过3次)。
第五条各教学院部、相关单位根据专业建设的需要和师资队伍实际,在确保教学工作
正常进行的前提下,制订本单位教师实践锻炼选派计划。每年12月上旬和6月上旬,将下
一学期实践锻炼计划提交教师培训与发展中心审批。
第六条各教学院部、相关单位负责本单位教师实践企业(含科研院所)的联络、组织
和具体协调工作。
第七条各教学院部、相关单位应结合学科及专业特点,积极拓展相对稳定的实践基地,
原则上应选择长三角区域内的大中型企业(含科研院所)。优先选择盐城市(含所辖县市区)
内与我校产学研合作紧密的企业、校友创办的大中型企业等。
第八条申请实践锻炼的教师,应提前两周提交《教师企业实践锻炼申请表》及《教师
企业实践锻炼任务书》,要求目标明确、任务具体、时间合理、有预期成果,经所在教学院
部、相关单位初审,教师培训与发展中心审批同意后,方可赴企业(含科研院所)锻炼。
第四章管理与考核
第九条赴企业(含科研院所)实践锻炼的教师不得无故随意变更实践单位和实践时间。
第十条教师在企业(含科研院所)实践锻炼期间应自觉接受实践单位的管理,严格遵
守国家法律法规及实践单位有关制度和纪律,不得损害学校和实践单位的声誉和利益。
第十一条赴企业(含科研院所)实践锻炼的教师需完成以下实践任务中第1条、第
2条、第3条以及第4~8条中的任意一条。
1.每周提交实践工作小结,实践结束时提交不少于1万字的实践锻炼报告;
2.完成将实践单位先进的工程技术及管理经验等转化成典型理论课教学案例或实验、
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