领导班子廉政述职报告.docVIP

尊敬的评委、领导以及各位来宾，我作为一名领导班子的成员，今天很荣幸能够站在这里，向大家提交我们班子的廉政述职报告。

自成立以来，我们领导班子一直秉持着廉洁自律、勇于担当、服务群众的原则，努力把工作做好，同时也注重着廉政建设。我们认为，廉政建设是一个班子、一个单位或者一个地方发展的重要保障，只有保持干部队伍的廉洁从政，才能赢得人民的信任和支持，从而更好地服务人民。

一、开展廉政教育

作为一个班子的领导，我们必须要在廉政教育方面下功夫。每年，我们都会组织班子成员进行廉政教育，深入学习中央和省委的相关文件精神，向大家通报廉政工作的最新情况，以此提高大家的廉政意识和责任感。同时，我们也会邀请相关专家和学者为我们授课，讲解如何规范廉政建设，增强班子成员廉政思想的紧迫性与重要性。

二、加强廉政监督

班子成员的廉洁从政不仅需要自律，更需要监督。为此，我们加强了内部监督机制，制定了班子成员廉政监督规定和评价体系，建立了日常监督与半年度审查、年度评价相结合的廉政监督机制，针对一些潜在廉政风险的问题提出了前置预警和处置方案。

三、落实廉政责任

我们认为，廉政不仅仅是一个口号，更是行动的具体体现。班子成员要严格落实“一岗双责”，做到廉洁从政、依规依纪办事、为民服务。

在工作中，我们始终坚持“有则改之、无则加勉”的管理思想，两年来，共处理各类违纪违规问题29起，严肃问责6名领导班子成员和8名工作人员；同时，我们也加强了组织部门等重点部门的日常管理，从源头上减少了一些廉政风险。

四、加强对人员选拔、考核的廉政工作

班子成员的选拔和考核工作是廉政建设的重要环节。为此，我们建立了班子成员选拔考核工作的规章制度，坚持考察民主评议和实事求是的原则，确保选拔出的人才是符合岗位要求的合格人才。

在任免人员方面，我们注重个人廉政历史记录的查证，并对个人真实历史记录的差异进行了核实，为优秀人才提供更公正、公正、公开、公平的选拔和任用程序。

五、良好的形象展示

作为班子的一员，我们需要注重自身形象的展示，保持良好的工作作风和廉洁从政的形象。在日常工作中，我们注重人情客观，切实为民办好事，留下良好的形象，坚决杜绝以权谋私、利益输送等违规行为，做到干净、清廉、自律、遵纪守法。

立意于民，不忘廉政。我们的班子将不忘初心，牢记使命，恪守“仁、义、诚”的行为准则，积极推进廉政建设，在工作中要以实际行动践行我们的承诺，始终做到廉洁从政，为人民群众谋求真正的利益。