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高级心理咨询师评审-专业技术人员考核表填写
个人信息
-姓名：
-职称：
-工作单位：
-评审日期：
专业知识和技能
请根据以下指标，对申请人在专业知识和技能方面进行评估。依据实际情况，在每个指标后面填写相应分数。
1.掌握专业知识（分值：10分）
-从事心理咨询工作年限：
-是否具备心理学相关专业学历：
-是否具备相关心理学相关的执业资格或证书：
2.咨询技能（分值：20分）
-是否熟练掌握心理咨询的基本技能：
-是否能够有效运用不同的咨询技巧：
-是否具备个案管理和档案记录的能力：
3.专业案例分析与解决能力（分值：20分）
-是否具备分析和解决心理咨询过程中的问题的能力：
-是否能够运用不同的理论和方法分析和解决案例问题：
-是否能够制定有效的咨询方案和可行的解决方案：
4.咨询伦理规范遵守（分值：15分）
-是否遵守咨询伦理规范和职业道德：
-是否具备适应不同人群的文化和价值观的能力：
-是否能够处理咨询过程中出现的伦理和法律问题：
专业发展和创新
请根据以下指标，对申请人在专业发展和创新方面进行评估。依据实际情况，在每个指标后面填写相应分数。
1.学术研究和知识传播（分值：15分）
-是否发表过心理学相关的学术论文：
-是否参加过相关心理学学术研讨会或会议：
-是否参与过心理学相关培训和知识传播活动：
2.专业发展计划（分值：10分）
-是否制定了个人的专业发展目标和计划：
-是否积极主动地参加相关培训和学习机会：
-是否关注和应用最新的心理学理论和方法：
3.创新能力（分值：10分）
-是否有创造性思维和解决问题的能力：
-是否能够运用新的理论和方法进行咨询实践：
-是否具备开发和实施创新的咨询项目的经验：
综合评价
请根据以上评估内容，综合对申请人进行评价。在每个指标后面填写相应的分数。
1.专业知识和技能（分值：30分）
2.专业发展和创新（分值：20分）
3.个人素质（分值：10分）
-是否具备良好的沟通和表达能力：
-是否具备团队协作和领导能力：
-是否具备批判性思维和反思能力：
4.总分
评审人签字：
评审日期：
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以上是高级心理咨询师评审-专业技术人员考核表，根据实际情况填写评分。通过对申请人在专业知识和技能、专业发展和创新以及个人素质等方面的评估，旨在全面了解申请人的能力和业绩，从而作出综合评价。请评审人严格按照标准评价，公正合理地填写评分。谢谢合作！
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