有关银行工会工作总结.pptx

有关银行工会工作总结

引言

工会工作成果与业绩

民主管理与权益保障

企业文化建设与传承

社会责任履行与公益事业参与

未来发展规划与目标展望

contents

目

录

01

引言

通过对过去一段时间内银行工会工作的总结，发现存在的问题和不足，提出改进措施，从而提高工会工作效率和会员满意度。

通过对银行工会工作的全面梳理和分析，总结经验教训，为银行工会的未来发展提供有价值的参考和借鉴。

促进银行工会发展

提升银行工会工作效率

本次总结所涉及的时间段为过去一年，即XXXX年XX月至XXXX年XX月。

工作时间段

工作内容

参与人员

包括银行工会的组织建设、会员服务、文体活动、权益维护等各方面工作。

银行工会全体工作人员及会员。

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工会工作成果与业绩

建立了完善的工会组织架构，包括工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会等，确保各项工作有序开展。

工会组织架构

配备了专职的工会工作人员，并选举产生了工会主席、副主席等职务，确保工会工作的顺利开展。

人员配置

会员入会及管理

积极组织员工入会，建立完善的会员档案管理制度，确保会员信息的准确性和完整性。

会员服务

为会员提供多样化的服务，如法律咨询、困难帮扶、健康关怀等，增强工会的凝聚力和向心力。

培训计划制定

根据银行发展战略和员工实际需求，制定年度培训计划，明确培训目标和内容。

培训实施与效果评估

组织各类培训课程和活动，如业务技能培训、职业素养提升等，并对培训效果进行评估和反馈。

组织丰富多彩的文体活动，如运动会、文艺晚会、书法比赛等，丰富员工的业余生活。

文体活动组织

鼓励员工积极参与各项活动，提高员工的参与度和满意度，增强员工的归属感和团队精神。

员工参与情况

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民主管理与权益保障

建立健全职工代表大会制度

定期召开职工代表大会，审议重大事项，确保员工参与决策的权利。

依法与员工签订劳动合同，明确双方权利和义务，保障员工合法权益。

签订劳动合同

按照国家规定和行业标准，制定合理的薪酬福利制度，确保员工获得合理的劳动报酬和福利待遇。

落实薪酬福利制度

定期开展职业健康检查，提供必要的劳动保护措施，保障员工身心健康。

关注员工职业健康

对困难职工进行摸底调查，建立困难职工档案，实行动态管理。

建立困难职工档案

通过捐款、捐物、结对子等方式，对困难职工进行帮扶，解决其实际困难。

开展帮扶活动

在重要节日和特殊时期，举办送温暖活动，为困难职工送去关怀和温暖。

举办送温暖活动

04

企业文化建设与传承

制定先进典型选树标准，经过民主推荐、评审委员会评审等程序，确保选树的先进典型具有代表性和公信力。

选树标准与程序

通过企业内部网站、宣传栏、先进事迹报告会等方式，对先进典型进行广泛宣传推广，激发员工的荣誉感和进取心。

宣传推广方式

计划内容与目标

制定青年员工成长关爱计划，包括职业规划、业务技能提升、心理健康关爱等方面，旨在促进青年员工全面发展。

实施效果

青年员工的业务技能和综合素质得到显著提升，员工队伍的整体活力进一步增强。

05

社会责任履行与公益事业参与

确立银行工会的社会责任理念，明确战略规划目标，通过制定可持续发展战略，将社会责任融入到银行业务发展的全过程。

制定社会责任战略

建立健全社会责任管理体系，包括组织架构、管理制度、工作流程等，确保社会责任工作的有效实施。

完善社会责任管理体系

积极与政府部门、监管机构、行业协会等外部利益相关方沟通合作，共同推进社会责任工作。同时，加强内部宣传培训，提高全员社会责任意识。

加强内外沟通合作

VS

通过宣传、教育等方式，向员工和客户传递环保理念，提高环保意识，鼓励大家积极参与环保行动。

绿色办公推广

推行绿色办公，采用环保材料、节能设备等，减少资源消耗和废弃物排放。同时，鼓励员工采用公共交通、步行或骑行等低碳出行方式。

倡导环保理念

积极参与公益慈善事业，通过捐款、捐物、志愿服务等方式支持教育、扶贫、环保等领域的公益事业。

定期向社会公布公益慈善事业的投入和成果，接受社会监督，同时激励更多的员工和客户参与到公益慈善事业中来。

公益慈善事业投入

成果展示

加强员工关爱

在疫情期间，加强对员工的关爱和保障措施，如提供必要的防护用品、定期消毒工作场所等，确保员工的安全和健康。

制定应急预案

针对疫情等突发事件，制定完善的应急预案，明确应对措施和责任人，确保在突发事件发生时能够迅速响应。

客户服务保障

在疫情期间，通过线上服务等方式保障客户的业务需求得到满足，同时加强对客户的关怀和服务质量提升。

06

未来发展规划与目标展望

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随着国内外经济金融形势的不断变化，银行工会需要更加关注市场动态，提高应对风险的能力。

经济金融形势变化

金融科技的发展对银行业务模式和服务方式产生了深远影响，银行工会需要积极适应新技术、