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关于安全事故反思心得体会5篇

在10起事故中，其中内蒙古吉兰泰发生安全事故已是其次次，这个问题倒是让我思考良久。为什么同一家企业会在短短的时间内连续发生两起安全事故，我觉的主要缘由可能和这个企业上上下下的安全意识有莫大的关联。上梁不正下梁歪，领导不重视，基层确定也小视，因而酿就一个又一个的惨剧，无不让人叹息!记得我曾经讲过，做为一个化工厂的工人，要学会不断地从事故中学习教训，（总结）教训，充实自己的头脑，让自己变的成熟起来，想的要全面，安排要详细，落实要到位，把关要严密，治理要过硬，检查要细致，整改要彻底，纪律要严明，奖罚要公正，这样才能治理好一个工段，才有可能最大限度地杜绝事故，远离事故的发生。

关于“人”的担心全隐患，我觉的比“物”的担心全隐患更可怕，更难治理，虽然我们口口声声地讲要通过不断地培训与（训练）提高其操作技能，增加其安全意识，但是对于一些原来自律意识较差，个人素养不高的员工有时也真是“恨铁不成钢”。你对他苦口婆心，他全当耳边风，着实让人无奈的很。因此我觉的，目前公司应当实行必要的末位淘汰制，把一些扰乱民心，缺乏责任心，操作技能差的员工进展必要的淘汰，要把金泰变成一个大熔炉，留下的是金子，淘汰掉的是渣子。只有这样，才会不断地提高员工的个人素养与整体素养的协调进展，更有利于安全工作的全面提升。

总而言之，通过对《通知》的学习，深深地给我上了一课，做为乙炔工段的一名副工段长，整日给易燃易爆物质打交道，不仅多了一些敬畏，更多了一份责任，眼下只有扎扎实实地开展好各项工作，严格遵守操作规程，做好日常检修的安全防护（措施）的落实，重大危急源的监控，全面提升个人素养，全面推动工段的各项治理向更高的一个台阶迈进!

关于安全事故反思心得体会2

目前我们组织学习了《不该发生的损害》的安全事故光碟，事故的主要缘由是工作人员未仔细执行安全操作规程，不按章作业，工作负责人现场麻理不到位。这些事故的发生，暴露了安全麻理的一系列问题，凸现了工作人员安全责任不清，现场不进展查勘，作业人员缺乏根本的安全技能。事实证明，假如对危急点不猜测，不防范和掌握，那么在肯定的条件下，它就可能演化为事故，后果不堪设想。通过学习，再次强化了大家的（安全生产）意识，安全生产要坚持“安全第一，预防为主”的思想，并切实落到日常工作中。这些事故的发生，使每个员工的心里都非常沉痛，同为电力人，发生在他们身上，犹如发生在我们的身上一样，沉痛的教训，只有仔细思索，进展反思。通过学习，体会如下：

1、三件事故充分暴露出来的问题是：“违章，麻痹，不负责任”，三违行为就是野蛮行为，不树立坚固的安全意识，只图省事、快当、存绕幸心理，怕麻烦，这就是事故发生的必定。

2、作业人员严峻的违章，是导致事故发生的主要缘由，不验电不挂接地线，无安全措施保障的状况下就作业，严峻违反《安全工作规程》和保障安全的技术措施，这也是事故发生的必定。

3、制度的缺失，治理的缺位。严不起来，落实不下去，执行力差，而且在检查中只报喜不报忧，平常对设备治理又不到位消缺又不准时，推断缺陷又不精确，日常巡检工作又不仔细，致使存在担心全的因素而导致事故的发生。

4、风险治理流于形式，有章不循，有规不遵，工作急躁，作业人员现场操作不按要求执行，危急点掌握措施虚设。

5、在工作中安全治理制度和安全措施未落实，工作人员安全意识，安全学习流于形式。通过学习我们反思许多、许多，我们应当深刻地吸取教训，对比《安全工作规程》，结合我们公司的安全生产实际和安全生产（规章制度），在今后的工作中加强安全技术培训和反事故演练，对设备进展全过程治理，仔细学习事故通报，努力提高我们的业务技能和安全意识。做到安全无小事，筑牢防线，长抓不懈，警钟长鸣，为公司的安全生产工作做好、做实，作出新的成效。

关于安全事故反思心得体会3

__事故已经过去一个多月了，在这段时间里，我们听课，参加视频会议，一系列的宣传中，使我感受颇深，我将从以下几个方面进展反思

一、我认为作为基层干部，需要让广阔员工布满信念，让广阔员工看到企业的期望，我们不行是个政治组织，也是一个经济组织，要随时随地与员工沟通，把本领技能（阅历）作为安排因素，有效激发员工的内在动力，让他们充分体会到诚恳劳动得到敬重，优秀业绩得到回报，勇于创新得到嘉奖，自身价值得到提高，有奉献，必需有回报。

二、加强治理落实职责。要从自我抓起从岗位操作抓起，把集团厂部开展的一系列活动方案，全面细致地落实到个人和岗位，使广阔员工仔细负责加强职责，自觉做