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**公司员工互助基金运行管理方法
一、互助基金的设立
为了共祝喜悦以及共同抵挡疾病和意外风险,**公司工会委员会设立员工互助基金。该基金实行员工自愿交费和公司配比的方式筹措资金运行。互助基金坚持以“共祝、互助、互济、救急”为宗旨,并在合法、公开、合理的前提下开展运行。
全部公司员工均可通过申请加入基金,成为会员,定期交纳会费,共享基金带来的福利。
基金由工会委员会负责统筹运行。
基金的筹资渠道
来自于员工(会员)定期交费
1.1员工交费属于自愿性质。同意交费的员工填写加入基金的申请,成为基金会会员,并按月交费。
1.2员工每月交费由财务干脆在其当月的工资中予以代扣,实际交费依据以员工本人签署的
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