关于求职面试礼仪.docxVIP

关于求职面试礼仪

关于求职面试的礼仪

一、时间观念是第一道题

守时是职业道德的基本要求。提前10-15分钟到达面试地点效果最佳，可以熟悉环境，稳定心态。提前半小时以上到达会被视为缺乏时间观念。但在面试时迟到或匆忙赶到是致命的。迟到会被视为缺乏自我管理和约束能力，给面试者留下非常不好的印象。迟到会影响自身形象，这是一个对人、对自己尊重的问题。大公司的面试往往一次要安排很多人，迟到几分钟就可能失去机会。如果路程较远，宁可早到30分钟甚至一个小时。城市很大，交通堵塞很常见，对于不熟悉的地方也难免迷路。不要提前进入办公室，最好不要提前10分钟以上出现在面谈地点。对于远距离面试地点，不妨先熟悉交通线路、地形，甚至提前了解洗手间的位置，这样就知道面试的具体地点，也了解路上所需的时间。

招聘人员是允许迟到的，不要太介意。如果招聘人员有不妥之处，应该表现得大度一些，这样往往能化险为夷。否则，招聘人员迟到，你的不满情绪就会影响整个面试过程。面试也是考查人际交往能力，得体、周到的表现是有益的。

二、进入面试单位的第一形象

到了办公区，直接走到面试单位，不要四处张望。进公司前，收起口香糖和香烟。大多数面试官无法忍受在公司嚼口香糖或吸烟。手机要关闭，避免尴尬局面，分散注意力。若有前台，说明来意后被指导到指定区域落座。若无前台，找工作人员求助。用语文明，说“你好”和“谢谢”代表教养。在没有等候室的小企业，就在面试办公室门外等候。当办公室门打开时，有礼貌地说“打扰了”，向室内考官表明自己是来面试的。不要贸然闯入。如果有工作人员告知面试地点及时间，表示感谢。不要询问单位情况或索要材料，也不要对单位进行评价。不要观看其他工作人员的工作，或对他们讨论的事情发表意见，以免给人肤浅嘴快的印象。

三、等待面试时表现不容忽视

进入公司前台，要把访问的主题、有无约定、访问者的名字和自己名字报上。到达面试地点后应在等候室耐心等候，并保持安静及正确的坐姿。如果此时有的单位为使面试能尽可能多地略过单位情况介绍步骤，尽快进入实质性阶段。准备了公司的介绍材料，是应该仔细阅读以先期了解其情况。也可自带一些试题重温。而不要来回走动显示浮躁不安，也不要与别的接受面试者聊天，因为这可能是你未来的同事，甚至决定你能否称职的人，你的谈话对周围的影响是你难以把握的，这也许会导致你应聘的失败。更要坚决制止的是：在接待室恰巧遇到朋友或熟人，就旁若无人地大声说话或笑闹;吃口香糖，抽香烟、接手机。

四、与面试官的第一个照面

1.把握进屋时机

如果没有人通知，即使前面一个人已经面试结束，也应该在门外耐心等待，不要擅自走进面试房间。自己的名字被喊到，就有力地答一声“是”，然后再敲门进入，敲两三下是较为标准的。敲门时千万不可敲得太用劲，以里面听得见的力度。听到里面说：“请进”后，要回答：“打扰了”再进入房间。开门关门尽量要轻，进门后不要用后手随手将门关上，应转过身去正对着门，用手轻轻将门合上。回过身来将上半身前倾30度左右，向面试官鞠躬行礼，面带微笑称呼一声“你好”，彬彬有礼而大方得体，不要过分殷勤、拘谨或过分谦让。

2.专业化的握手

面试时，握手是最重要的一种身体语言。专业化的握手能创造出平等、彼此信任的和谐氛围。你的自信也会使人感到你能够胜任而且愿意做任何工作。这是创造好的第一印象的最佳途径。怎样握手?握多长时间?这些都非常关键。因为这是你与面试官的初次见面，这种手与手的礼貌接触是建立第一印象的重要开始，不少企业把握手作为考察一个应聘者是否专业、自信的依据。所以，在面试官的手朝你伸过来之后就握住它，要保证你的整个手臂呈L型(90度)，有力地摇两下，然后把手自然地放下。握手应该坚实有力，有“感染力”。双眼要直视对方，自信地说出你的名字，即使你是位女士，也要表示出坚定的态度，但不要太使劲，更不要使劲摇晃;不要用两只手，用这种方式握手在西方公司看来不够专业。而且手应当是干燥、温暖的。如果他/她伸出手，却握到一只软弱无力、湿乎乎的手，这肯定不是好的开端。如果你刚刚赶到面试现场，用凉水冲冲手，使自己保持冷静。如果手心发凉，就用热水捂一下。

握手时长时间地拖住面试官的手，偶尔用力或快速捏一下手掌。这些动作说明你过于紧张，而面试时太紧张表示你无法胜任这项工作;轻触式握手显处你很害怕而且缺乏信心，你在面试官面前应表现出你是个能干的、善于与人相处的职业者;远距离在对方还没伸手之前，就伸长手臂去够面试官的手，表示你太紧张和害怕，面试者会认为你不喜欢或者不信任他们。

3.无声胜有声的形体语言

除了讲话以外，无声语言是重要的公关手段，主要有：手势语、目光语、身势语、面部语、服饰语等，通过仪表、姿态、神情、动作来传递信息，它们在交谈中往往起着有声语言无法比拟的效果，是职业形象的更高境界。形体语言对面试成败非常关键，有时一个眼神或