岗位职责生产部各岗位职责描述汇总1 - 规章制度.docx

各供应商作清晰准确的记录，定期分析记录并及时通知供应商和采购主管有关质量问题和技术改进；%向本部门或和相关数据；%

各供应商作清晰准确的记录，定期分析记录并及时通知供应商和采购主管有关质量问题和技术改进；%向本部门或

和相关数据；%审阅签发有关生产与质量、技术与研发、设备与设施管理的文件。任职资格:教育背景:◆企业管

；◆良好的英语读写水平。态度:◆认真负责、敬业，学习能力强；◆有较强的责任心，能吃苦耐劳，富有团队精

体质量状况组织质量控制方案，监控产品全程质量（索赔、归还、监控等）%定期评估解决的工艺或控制方案；%

（岗位职责）生产部各岗位职责描述汇总

基本舒适。危险性:基本无危险,

基本舒适。危险性:基本无危险,无职业病危险。直接下属间接下属晋升方向轮转岗位10.车间主任职位名称车

；◆善于自我激励，较强的团队精神。工作条件:工作场所:办公室与工作场所。环境状况:舒适。危险性:基本

直接下属间接下属晋升方向轮转岗位8.供应商管理工程师职位名称供应商管理工程师职位代码职系职等职级薪金

要:制定并实施工程部门工作计划，推广完善各项管理制度，完成本部门日常管理工作。工作内容:%制定并组织

直接下属间接下属

晋升方向轮转岗位

、生产维护、产品知识等方面的培训。经验:◆3

、生产维护、产品知识等方面的培训。经验:◆3年以上设备管理相关工作经验。技能技巧:◆熟悉公司的工艺、

神。工作条件:工作场所:办公室以及生产场所。环境状况:基本舒适。危险性:基本无危险,无职业病危险。直

；◆善于自我激励，较强的团队精神。工作条件:工作场所:办公室与工作场所。环境状况:舒适。危险性:基本

。任职资格:教育背景:◆工程或理工科相关专业本科以上学历。培训经历:◆受过生产作业管理、财务会计基本

2.副厂长

职位名称副厂长职位代码所属部门生产部

职系职等职级直属上级厂长

薪金标准填写日期核准人

职位概要:

协助厂长实现公司下达的生产、销售目标，保质保量地完成生产任务，确保安全文明生产。

工作内容:

%组织实施并监督、检查生产运行；

%综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划；

%组织新技术、新工艺、新设备的应用；

%申购重要生产设备、设施；

%根据工作需要进行总体指挥、现场指挥生产；

%参与制定企业年度总预算和预算调整；

%协调质量控制科、技术研发科与行政科、业务科、财务科的横向联系，并及时对科室间争议提出界定要求；

%指导、监督、检查所属下级的工作，掌握工作情况和相关数据；

%审阅签发有关生产与质量、技术与研发、设备与设施管理的文件。

任职资格:

教育背景:

◆企业管理或理工类相关专业本科以上学历。培训经历:

◆受过生产管理、管理学、管理技能开发、财务管理等方面的培训。经验:

◆5年以上生产管理工作经验。

技能技巧:

◆具有一定的技术专业知识，熟悉产品工艺流程，了解和掌握生产管理内容；

◆熟悉国家的法律法规、地方的政策规章；

◆掌握行业和市场的发展动态，了解主要竞争对手的状况；

◆熟练操作办公软件。态度:

◆正直、坦诚、成熟、豁达、自信；

◆高度敬业，良好的团队合作精神；

◆较强的综合协调能力和组织管理能力，较高超的领导艺术。

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:基本舒适。

危险性:基本无危险,无职业病危险。

历:◆受过生产作业管理、产品知识等方面的培训。经验:

历:◆受过生产作业管理、产品知识等方面的培训。经验:◆2年以上工艺流程、生产协调相关工作经验。技能技

职位代码职系职等职级薪金标准填写日期职位概要:所属部门生产部直属上级核准人管理生产活动中的各种活动和

年以上制造业或维修工程方面的经验。技能技巧:◆具有良好的机械和工艺知识；◆熟练使用AutoCAD软件

间主任职位代码职系职等职级薪金标准填写日期职位概要:所属部门生产部直属上级核准人组织、协调、指挥车间

直接下属间接下属

晋升方向轮转岗位

的使用，并彻底检查所有设备及安装以确保符合生产要求；%为与生产工艺有关的各种比较复杂和不寻常的问题提管理学、管理技能开发、项目管理、产品知识等方面的培训。经验

的使用，并彻底检查所有设备及安装以确保符合生产要求；%为与生产工艺有关的各种比较复杂和不寻常的问题提

管理学、管理技能开发、项