学校保安聘用合同范本5篇.docxVIP

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学校保安聘用合同范本5篇

学校保安聘用合同范本(1)

甲方(聘用单位):

乙方(受聘人员):

居民身份证号码:

甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。

一、保安人员的工作职责

1.保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。

2.保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针,加强门卫管理,将事故消灭在萌芽状态。

3.保安人员要认真做好防火、防盗、防暴工作,负责校内师生人身财产安全。如发生案件,应立即报警,保护现场,维护现场秩序。

4.保安人员实行24小时值班制度,作好值班记录。值班地点在校保安值班室。

5.保安人员必须对校内重点部位进行巡查,做好防盗及其他安全工作。

6.保安人员应本着对学校安全负责的精神,按学校规定,定时开关校门。上课或课间休息时,无特殊情况,不得让学生随意进出校门。学生请假提前离校,必须持有学校专用的请假单,并附有领导批准。否则一律不得放行,杜绝学生逃学而在校外发生安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校,应及时劝阻、教育,并立即报告。

7.保安人员有权不让未佩戴校卡的学生进入校园。上课时间因迟到要进入校园的学生,必须在确认身份后才可进入,并做好登记。对穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服进入校园的学生,应及时制止,劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。

8.非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者,须按要求填写登记表方可进入校内。

9.保安人员应在学生入校前30分钟开启校门,上课铃响后全部关闭。放学时应按时开启校门,30分钟后关闭。开启校门后,须离开值班室站立值勤,看护学生进出学校。

10.在上学、放学时段,保安人员有责任维护好校门口环境秩序,禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的,应予劝阻,对严重影响的,有责任报警并协助处理。禁止在校门口摆摊设点,禁止客运车辆在校门口候客及其他车辆无故乱停乱放,保证校门口的畅通无阻。校门口交通堵塞时,应及时疏导。发现学生打架斗殴现象,应及时阻止并上报有关领导。

11.保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其他需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后,方可进校。

12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。

二、保安人员的工作报酬。

乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须足额支付乙方的工资报酬。

三、出现以下情形,甲方有权解聘合同,并通过合法途径追究相关责任

1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。

2、工作失职造成守护目标损失。

3、工作散漫、不负责且屡教不改。

4、当班期间擅自离岗。

5、邀约他人在保安室酗酒、打牌等。

6、工作期间不履行学校规章制度的。

四、本合同有效期一年。在合同到期前15日,双方如愿意,应重新签订合同

五、本合同未尽事宜由双方协商解决。

六、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

学校保安聘用合同范本(2)

维护校园师生人身安全和校园财产安全,学校决定聘任保安人员。甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,本着平等协商,自愿签订本合同并严格遵照执行。

甲方(聘用单位):名称:学校(以下简称甲方)

乙方(受聘人):姓名:性别:年龄:学历:

身份证号:联系电话:(以下简称乙方)

第一条合同期限

聘用期限自20年月日至20年月日止,合同期满后,即聘用合同终止。

第二条工作职责和工资待遇

1、乙方为甲方提供的服务范围包括:

(1)负责学校治安巡逻与防范,保障学校师生人身安全和财产安全;

(2)对外来人员、车辆进行严格并详细登记备案;

(3)配合学校检查安全隐患,开展法制宣传和安全防范宣传;

(4)协助学校制定应对各类突发事件的预案;

(5)协助学校处置发生在校园的突发事情、应急事件,并及时控制校园类的各类紧急情况;

(6)完成学校交给的其它工作。

2、甲方为乙方提供的工资待遇:

学校保安工资为1000元/人.月,另外为乙方购买一份人生意外伤害保险,不另外建立社会保险且不支付社会保险费用,解除聘用合同时也不给予经济补偿。

第三条甲方的权利和义务

1、甲方应为乙方提供必须的执勤装备和必要的工作条件;

2、甲方不得指使乙方从事违纪违法犯罪活动;

3、甲方有权对乙方进行管理、监督和考核,对乙方违背合同职责的行为及时批评教育,对乙方的渎职行为造成严重后果的予以解聘;构成犯罪的移送司法机关处

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