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医院应急管理工作计划（精选5篇）

医院应急管理工作计划（精选5篇）

时间稍纵即逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，不妨坐

下来好好写写工作计划吧。但是工作计划要写什么内容才是正确的呢？

下面是小编为大家收集的医院应急管理工作计划（精选5篇），希望

对大家有所帮助。

医院应急管理工作计划1

20XX年，我院应急工作将按照县卫生局的统一部署，紧密结合我

院实际，认真总结应急工作经验，切实加强卫生应急管理，完善突发

公共卫生事件应急机制，做好各项医疗卫生保障和应急准备，提高突

发公共卫生事件的应急处置能力。

一、加强卫生应急管理体系建设

完善卫生应急领导组织和工作机制，按照县卫生局应急办公室的

部署，组织召开应急工作会议，明确工作责任，畅通信息互通渠道，

建立更加紧密的部门协作机制。明确卫生应急职责，健全卫生应急常

态长效管理机制。总结我院卫生应急管理、特别是医疗卫生救援和医

疗卫生保障等工作经验，查找薄弱环节，不断提高预防和应对突发公

共卫生事件应急能力。

二、强化卫生应急常态管理

健全卫生应急预案体系。逐步完善我院卫生应急预案和重大活动

保障方案，开展人流感、手足口病等重大传染病、突发公共卫生事件

的信息主动搜索，定定期汇总相关信息，逐步建立和健全区域公共卫

生事件预测预警和分析报告工作模式。组织开展区域内公共卫生风险

评估，制定相应的工作方案，采取有效应对措施。

三、积极组织开展卫生应急工作进基层

开展卫生应急工作进基层，夯实卫生应急工作基础，与卫生局、

防疫站等部门共同协商，制定细化实施方案，建立卫生应急志愿者队

伍，加强卫生应急培训，开展应对突发公共卫生事件，重大灾害等事

件的多部门协同演练。

积极开展健康教育。开展卫生应急健康教育及科普宣传，提高居

民、学生群体的卫生应急知识水平和防护能力。组织学习《突发公共

卫生事件应急风险沟通指南》，增强风险沟通意识。

四、加强卫生应急队伍建设

调整充实卫生应急队伍，明确卫生应急人员的岗位职责，建立通

讯网络，做好应急人员的专业知识和技能的培训，完成卫生应急人员

重点传染病防控等专业知识培训，组织1—2次综合性突发公共卫生事

件模拟演练和应急拉动演练，提高队伍的应急反应能力和现场处置能

力。

五、加强卫生应急装备管理

参照卫生部办公厅《卫生应急队伍准备参考目录（试行）》，有

计划、有重点地配备或补充卫生应急物资储备，包括极端灾害情况下

医疗卫生救援队伍的装备配置，建立药品、器械储备目录，完善应急

物资的调用机制，为快速有效地应对各种突发公共卫生事件提供物资

保障。积极准备做好自然灾害情况下的医疗卫生救援工作。

六、加强卫生应急管理工作的考核

组织做好重大突发公共卫生事件的防范和应对，规范不明原因发

热，不明原因群体性疾病的排查管理和应急处置，将应急管理工作纳

入医院日常管理工作安排，规范突发公共卫生事件的应对。

医院应急管理工作计划2

为做好各类突发公共卫生事件的应急工作，建立高效的卫生应急

机制，提高我中心的卫生应急管理水平，特制定20xx年卫生应急管理

工作要点如下：

一、加强突发公共卫生事件应急队伍建设

完成应急队伍组建，包括：应急管理领导小组、应急小分队、后

勤保障小组等队伍的建设。明确分管领导，落实责任科室，职责明确，

措施到位。

二、制定总体预案、专项预案和卫生应急管理制度

制定《突发公式卫生事件应急总体预案》，及重点急性的传染病、

食物中毒、自然灾害和不明原因群体性疾病等专项预案。健全各项卫

生应急的管理制度，包括应急值守、信息报告、人员培训制度等。

三、开展各类卫生应急培训工作

1、组织全体医务人员参加1次以上应急培训，卫生应急小分队成

员一年至少参加一次培训。有条件时，组织卫生应急小分队参加区应

急办组织开展的各类应急培训班，时间按照区应急办的通知；

2、中心应急小分队积极参加上级卫生行政部门组织的应急演练或

自行演练1次。

四、加强卫生应急法制宣传教育

加强《突发公共卫生事件应急条例》的社会宣传力度，对全体医

务人员开展《传染性非典型肺炎防治管理办法》、《突发公共卫生事

件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等规章、预案、诊断标准和

处理原