6.3 劳动安全卫生管理(2).ppt

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第6章劳动关系管理

content1劳动关系与劳动合同2劳动合同的变更、解除、终止与管理3劳动安全卫生管理4劳动保障监察

劳动安全卫生管理(2)/01

无效劳动合同一、劳动安全卫生管理1.以下劳动合同无效:(1)劳动合同主体不合法(权利能力和行为能力)(2)劳动合同内容不合法(3)劳动合同形式不合法(书面形式)(4)劳动合同订立程序不完备(5)意思表示不真实(欺诈、威胁)2.注意事项(1)无效劳动合同从订立时起就没有法律效力(2)如果属于部分条款无效,有效部分有法律效力(3)劳动合同是否无效由劳动争议仲裁委员会或人民法院确认

案例分析一、劳动安全卫生管理案例1:P302案例2:P304案例3:P306案例4:P309

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