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公司员工宿舍管理制度(完整版)

公司员工宿舍管理制度精选篇1

1、住宿员工应经综合部批准后，到财务部预交押金100元，方可按照批准

的房间及床位入住。对未经批准私自入住及私自调换房间者处50元罚款并予以

清退。

2、住宿员工必须服从宿舍管理员、舍长的管理，违者予以警告并处1050

元罚款，情节严重者责令搬出宿舍。

3、爱护宿舍内的门、窗、床、衣橱等公共财物，造成损坏按原价赔偿。

4、禁止在宿舍内存放大量现金及贵重物品，手机、项链、戒指、现金、充

值卡应做到随身携带以免丢失和被盗。

5、严禁盗窃他人物品，违者按盗窃价值10倍罚款并予以除名;情节严重者

依法移交公安机关处理。

6、不得将宿舍房门钥匙转交他人使用或保管，违者处20元罚款/次;对因此

而发生的室内物品丢失、被盗，追究转交人的赔偿责任。

7、住宿人员上班、外出等室内无人时，严禁非本宿舍人员进入，违者予以

警告并处50元罚款/人次;期间，室内发生物品丢失、被盗追究其相关责任者的

赔偿责任。

8、禁止在室内、楼道、房间门口堆存垃圾、杂物;不准在楼道内洗头、洗澡、

泼水，违者处10元罚款/次。

9、不准从楼上往下倒水、扔垃圾，违者处10元罚款/次。

10、严禁将外人带入宿舍内;严禁容留亲戚、朋友或辞职、辞退人员在宿舍

内住宿，违者处50元罚款/次。

11、未经批准男同志不得进入女宿舍楼内，一经发现或被举报处50元罚款

/次。

12、保持室内整洁，不准乱贴、乱挂、乱画，违者处10元罚款/次。

13、晾晒衣物应在指定地点，严禁在楼梯走廊内上搭下挂，违者处10元罚

款/次。

14、讲究集体公德，不准在宿舍及楼道内跺脚、嬉戏、大声喧哗、打闹追跑，

以免影响他人休息，违者处20元罚款/次。

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15、厉行节约，杜绝长明灯、长流水、风扇无人空转等浪费现象，违者处20

元罚款/次。

公司员工宿舍管理制度精选篇2

一、目的

为使员工宿舍保持良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充

分的休息，维护宿舍安全和提高环境品质，特制订本制度。

二、范围

本公司所有住宿员工以及其他租借公司所有住宿员工

三、内容

(一)住宿须知

1、服从公司安排、监督和管理。

2、员工入住须经批准，服从物业主管人员安排，按指定的房间、铺位入住。

未经物业部批准不得擅自入住或自行更换房间、铺位。

3、集体宿舍床位只限本人使用，住宿人员不得将床位转租或出借给其他人

使用，一经发现，立即取消其住宿资格，并追究其相关责任。

4、公司宿舍不允许留宿外来人员，如有特殊情况应先到公司报备，公司备

案同意后方可入住。

5、已入住人员需退宿的，须提前到公司办理退宿手续。

6、住宿员工离职(包括自离、辞职、免职等)，须到公司办理退宿手续后方

可办理离职手续。

7、公司宿舍实行共有负责制，宿舍所有人一起负责本宿舍的卫生、纪律、

安全等方面工作，安排宿舍卫生值日表，监督卫生值日员工作，检查房内设施，

申报日常维修，检查排除安全隐患，清点离职人员物品等。

(三)设备设施管理

1、有需要的宿舍配备的设施物品，向公司申请后由公司指派专人进行清点

并确认。

2、宿舍内非私物品由宿舍内人员共同负责保管，员工不得私自拆换、占用、

损坏。

3、宿舍内非私设施，非自然损坏的由责任人照价赔偿，不能明确责任归属

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的由宿舍内人员平摊赔偿费用，自然损坏及时报修。

(四)纪律管理

1、员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随意调换或多

占)。

2、集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿,外出请假

并按时限返回。离开本宿舍保持衣冠整齐。

3、严禁在宿舍内进行赌博、嫖娼、宣传迷信等其他有伤风化的活动，违者

视情节严重处以罚款50-200元不等，情节严重者，送公安机关处理，并予以无

薪辞退。

4、严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或侮辱他人，违者视情节轻重处以罚款

50-200元不等，情节严重者，送交公安机关处理，并予以无薪辞退。

5、自觉保持宿