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员工冲突解决培训;
目录
引言
员工冲突的类型
解决员工冲突的技巧
总结;
引言;
介绍员工冲突的常见原因和影响
强调重要性解决员工冲突的必要性;
提出培训的目标和内容;
员工冲突的类型;
行为冲突:讲述员工在工作中的不同行为风格和观点产生的冲突,并提供解决方法
价值观冲突:介绍员工之间的价值观差异可能导致的冲突,提供协商和
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