原创力文档- 1、本文档共9页，其中可免费阅读3页，需付费200金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
PAGE3
青岛中联银合投资有限公司人力资源招聘现状及措施
摘要
在招聘工作过程中，很多公司存在很多的弊端和漏洞，这些公司往往基础工作不规范，缺乏真实严谨的岗位说明书和明确细致的工作分析。有些公司甚至根本就没有岗位说明书这一环节，就算有，多数公司也是从本行业或者不同行业的企业中获取，甚至有些公司的岗位说明书是直接在网上下载的，不考虑所获取的岗位说明书是否与本公司相匹配相适应，直接照搬。至于招聘工作分析，有些企业根本就没有进行过。而在招聘渠道方面，往往采用传统普遍的招聘渠道，多数以网络招聘、人才市场招聘和校园招聘为主，其中网络招聘的成本是最低的，但是低成本带来的却是招聘人员工
文档评论（0）