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员工福利体系PPT制作人：来日方长时间：2024年X月X日
目录第1章员工福利体系概述第2章员工福利体系的设计第3章员工福利体系的实施与评估第4章员工福利体系的管理与维护第5章员工福利体系的未来发展趋势
01第1章员工福利体系概述
员工福利的重要性员工福利是企业吸引和留住人才的重要手段，能够提升员工的满意度和忠诚度，同时也能够体现企业的文化价值观。
员工福利的类型法定福利是法律规定的，如五险一金；非法定福利则是企业自主提供的，如免费体检、年假等。法定福利与非法定福利短期福利如年终奖、节日礼品等，长期福利如股权激励、退休金计划等。短期福利与长期福利金钱福利如工资
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