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2024年04月中国地质调查局油气资源调查中心招考聘用笔试历年高频考点试摘选答案解析附后
第1卷
一.参考题库(共415题)
1.隐性管理:指通过引导、支持或服务等行为,对员工施加非制度性影响以达到预期目标的管理方式。
下列属于隐性管理的是:
A.为了丰富员工的业余文化生活,某公司专门成立了羽毛球协会,定期举办相关活动,不久以后大多数员工的羽毛球水平都有了明显提高
B.迟到早退是困扰公司多年的老大难问题,今年年初公司安装了门禁系统,经理每天带头准时打卡上班,一段时间后,几乎再也看不到员工迟到早退
C.小李因家庭纠纷,工作时情绪低落,单位领导得知情
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