个体工商户雇工劳动合同书.docxVIP

个体工商户雇工劳动合同书

以下是一份详细的个体工商户雇工劳动合同书示例：

甲方（雇主）：__________

乙方（雇工）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事劳动工作的事宜，达成如下协议：

第一条劳动合同期限

本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

双方同意，劳动合同期满后，如甲方继续经营，乙方愿意继续履行劳动合同的，双方可以续签劳动合同。

第二条工作内容

乙方同意在甲方从事__________工作。

乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。

第三条工作时间与休息休假

乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。

乙方按照国家规定享受法定节假日，如加班，甲方应按照法定标准支付加班费。

第四条劳动报酬

乙方的月工资为人民币____元（以下简称工资），工资支付周期为每月____日。

乙方工资不得低于当地最低工资标准。

乙方绩效奖金、提成等额外收入，按照甲方规章制度及乙方的实际工作业绩确定。

第五条社会保险

甲方应依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。

乙方应按时提供相关证件，配合甲方办理社会保险手续。

第六条劳动保护与劳动条件

甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和技能。

第七条保密条款

乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。

乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第八条劳动合同的解除和终止

双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。

甲方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。

第九条争议解决

双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（签字/盖章）：__________乙方（签字）：__________

地址：__________联系电话：__________

邮政编码：__________身份证号码：__________

签订日期：____年____月____日

请注意，本合同仅为示例，您在签订合同时，应根据实际情况进行修改和完善。如有需要，请咨询专业律师。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇主）：__________

乙方（雇工）：__________

第三方（服务提供商）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事劳动工作的事宜，达成如下协议：

第一条劳动合同期限

本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容

乙方同意在甲方从事__________工作。

第三条工作时间与休息休假

乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。

第四条劳动报酬

乙方的月工资为人民币____元（以下简称工资），工资支付周期为每月____日。

第五条社会保险

甲方应依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。

第六条劳动保护与劳动条件

甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

第七条保密条款

乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。

第八条劳动合同的解除和终止

双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

第九条争议解决

双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

第十条第三方服务提供商的责任和义务

第三方作为乙方的工作服务提供商，应确保乙方的服务质量和工作效率。

第三方应负责乙方的培训和管理工作，确保乙方具备完成工作任务所需的技能和知识。

第三方应承担乙方在工作中可能产生的一切法律责任和违约责任。

第十一条甲方的权利和利益

甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方按照甲方的要求履行合同义务。

甲方有权根据乙方的表现和工作需要，调整乙方的工资和奖金。

甲方有权在合同期内解除劳动合同，但应提前____天书面通知乙方。

甲方有权要求第三方承担乙方在工