通知管理制度4篇.pdfVIP

4篇

目

第1篇考勤管理制度通知第2篇关于进一步规范财务管理

制度的通知第3篇县城投公司内部管理制度修订通知第4

篇图纸会审、设计变更、技术联系通知单管理制度

【第1篇】图纸会审、设计变更、技术联系通知单管理

制度

图纸会审、设计变更、技术联系通知单管理制度

1、施工图纸下达后,由项目技术负责人组织自审,对图

纸存在的问题做好初步确认,并做出书面记录。

2、在参与建设单位组织的正式会审前,技术负责人组织

施工队伍专业人员进行联审(初审)。

3、图纸会审记录要求参与人员在首页上签字,参与人员

在每页汇签栏签。

4、参与由建设单位组织的图纸会审,具体填写会审记录,

记录要求打字,填写清楚、干净、不得有涂改,打印8份,施

工单位保留原件。

5、图纸会审完成之日起,书面材料要求在一周内整理完

毕,(加盖各单位公章,签字手续齐全)超期负激励100元/天,

同时将图纸会审记录转发给全部管理者及各班组长一份,办

理交接签字手续。

6、涉及变更时技术人员必需准时同建设单位现场代表

,并要有建设单位代表、监

理单位代表签字,并交到负责人及预算员各一份。

7、技术人员在关键部位及有重大设计变更通知时,必需

有报建设单位和监理单位共同审批的施工方案后才能施工。

8、设计变更、技术联系单、工作联系函应准时收集整

理,并发放给施工队各有关成员及各班组长手中,并办理交

接手续。

【第2篇】考勤管理制度通知

考勤管理制度通知

各队、站、中心:

为切实加强机关效能建设,增加工作人员组织纪律观念,

改进机关工作作风,提高工作效率,强化考勤管理,在仔细贯

彻执行《工作人员考勤管理制度》的基础上,经局务会讨论

打算,特制定制度通知。

一、考勤管理

(一)全体干部职工应严格遵守单位作息制度,按时上下

班,按时签到、签退。

(二)迟到、早退2小时以上及一月内累计迟到、早退5

次以上(含5次)按旷工半天处理,10次以上(含10次)按旷工

1天处理。

(三)全年迟到、早退累计50次及以上、旷工连续超过5

天或一年内累计超过10天、请事假一年内累计超过一个月

,取消当年评先评优、推举后备干

部资格。

(四)工作人员每周出勤状况由办公室于下周一、二在公

告栏予以公布,如有异议,请在公布期内将状况反馈办公室,

逾期视为认可。每月将全体干部出勤汇总状况上报局主要领

导。

二、请销假方法

工作人员因病、因事需要请假的,必需填写请假条。请

假时先由分管领导同意并签字,再经局长签字后,将假条交

到办公室,方可离岗。需延长请假时间或因病不能准时办理

请假手续的需在上班后1日内补办。请假返岗后准时通知办

公室并履行销假手续。

注:本制度从即日起执行,此前与本制度不全都的,以本

制度为准。

【第3篇】关于进一步规范财务管理制度的通知

关于进一步规范财务管理制度的通知

各科室，局属事业单位：

为加强和规范我局财务管理工作，保障工作正常运转，

依据财务管理有关规定，结合我局实际，现将进一步规范我

局财务管理制度通知如下：

一、一切经费使用必需严格遵守上级有关财经纪律和财

务管理规定，做到厉行节省，实行专人审核、“一支笔”审

二、日常开支及行政事业办公经费由分管财务副局长审

签，信访专项资金、超方案开支及3000元（含）以上大额

费用由局务会议集体讨论打算。

三、因公出差，事前必需经局长审批后才能报销差旅费。

四、报销费用的，经办人必需按规定实事求是逐项填报、

签字，由办公室主任审核，按规定经有关领导审签后，交报

帐会计统一核报。

五、