眉山电大《员工薪酬与福利管理》形考任务二.pdfVIP

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1什么是基本薪酬?基本薪酬有什么作用?

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答:基本薪酬是指员工在雇佣关系中获得的固定收入,它保障了员工的基本生活水平和职业发

展。基本薪酬是公司为员工支付的最基本的报酬,也是公司为保持员工稳定性和提高员工工作积

极性而采取的一种措施。基本薪酬的作用主要有以下几个方面:

1.保障员工的基本生活:基本薪酬为员工提供了生活所需的资金,使员工能够维持正常的

生活水平。

2.稳定员工队伍:合理的基本薪酬能够吸引和留住优秀的员工,提高员工的忠诚度和工作

积极性。

3.激励员工提高绩效:基本薪酬与员工的绩效挂钩,

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