濮阳市化工和危险化学品企业安全标准导则.docxVIP

《濮阳市化工和危险化学品企业安全标准导则》

一、企业“六必须”“四严禁”1.必须依法设立、证照齐全有效。2.必须建立健全并严格落实全员安全生产责任制，严格执行领导带班值班制度。3.必须确保从业人员符合录用条件并培训合格，依法持证上岗。4.必须严格管控重大危险源，严格变更管理，遇险科学施救。5.必须按照《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》要求排查治理隐患。6.高危工艺必须完成全流程自动化改造。7.严禁设备设施带病运行和未经审批停用报警联锁系统。8.严禁可燃和有毒气体泄漏等报警系统处于非正常状态。9.严禁未经审批进行动火、进入受限空间、高处、吊装、临时用电、动土、断路、盲板抽堵等作业。10.严禁违章指挥、违章作业、强令他人冒险作业、脱岗或在岗做与工作无关的事。

二、化工过程安全标准（一）安全生产信息管理“三必须”1.主要负责人必须加入应急部门微信工作群，及时获取监管部门最新政策要求。2.必须建立安全生产信息管理制度，明确责任部门和责任人，明确收集获取的时间间隔、途径等内容，保证安全生产信息及时、准确、完整。3.必须建立安全生产信息目录清单，及时收集新的信息，对安全生产信息的获取、识别、使用、更新、归档等进行管理。（二）人员素质提升“三落实”1.制度落实。制定岗位能力要求标准和安全教育、培训管理制度，及时开展教育、培训等，确保上岗员工符合岗位能力要求。2.培训落实。新上岗员工必须经过厂级、车间级、班组级“三级”安全教育培训，确保提升安全素质，首次培训时间不得少于72学时，每年再培训的时间不得少于20学时，培训合格后方可上岗作业。调整工作岗位或离岗半年以上重新上岗，应重新接受车间级和班组级的安全培训。3.评估考核落实。定期对在岗人员工作能力、工作绩效等进行岗位履职能力评估，对不能胜任的岗位履职者开展再培训，对培训考核不合格者及时进行岗位调整。（三）复工复产“六个一”1.召开一次企业领导班子安全生产专题会，分析研判复工复产安全形势，落实各级各部门安全管理责任。2.制定一份周密的复工复产方案，包括各项风险防控措施和应急处置措施。3.召开一次全体员工大会，强化员工安全防范意识。4.开展一次全员安全生产教育培训和开车方案培训，强化各岗位风险防控能力。5.制定一套应急处置方案，组织重点场所专项应急演练，训练应急人员，落实应急物资，做好应急准备。6.开展一次全厂性安全检查，坚决杜绝装置设施带“病”运行。（四）设备完好性管理“四有”1.有设备完好性管理制度，明确管理范围、职责等，规范设备管理和技术改进措施，确保设备全生命周期安全运行。2.有设备设施操作规程、检维修规程和巡回检查管理制度等，对所有设备设施进行编号，实施台账管理，明确巡检频次和日常维护要求。3.有设备检验和测试计划，定期对设备设施进行检验和测试，关键机组和设备设置在线监测系统。4.有预防性维修手段，对易腐蚀的管道、设备开展防腐蚀检测，监控壁厚减薄情况；对可能出现泄漏的部位、物料种类和泄漏量进行统计分析，加强生产装置动静密封点的定期监（检）测及处置。（五）安全仪表管理“五要”1.化工企业可燃和有毒气体检测报警、安全仪表、紧急切断、自动化控制等系统装备要齐全并有效运行；大型油气储存企业气体检测报警、紧急切断、视频监控、雷电预警四大系统，中小型油气储存企业气体检测报警、紧急切断、视频监控三大系统配备齐全并有效运行。2.要制定安全仪表维护计划和规程，定期检查、测试和维护。3.要加强安全仪表系统相关设备故障管理（包括设备失效、联锁动作、误动作情况等）和分析处理，逐步建立相关设备失效数据库。4.要制定安全仪表变更审批制度并严格执行，不得随意摘除联锁动作。5.要定期开展安全仪表系统评估，跟踪评估报告中的改进建议，逐项制定措施，确保达到应有的安全性能。（六）重大危险源安全管理“八要”1.要建立健全重大危险源管理制度，明确相关人员安全职责。2.要对重大危险源进行辨识、评估、分级、建档、监控，并向当地应急管理部门备案。3.要对涉及重大危险源的在役生产装置和储存设施，至少每三年进行一次全面风险分析。4.要完善重大危险源的监测监控体系和控制措施，接入危险化学品安全生产风险监测预警系统。5.在具有火灾爆炸风险的重大危险源罐区防火堤内动火，要按特级动火作业管理。6.要在重大危险源周边明显处设置安全警示标志，将重大危险源可能发生事故的危害后果、紧急情况下的应急处置措施等信息告知相关人员和周边单位。7.要落实“三个包保人”职责，主要负责人每半年至少一次履职排查，技术负责人每季度至少一次履职排查，操作负责人每周至少一次履职排查。8.要定期进行演练，重大危险源专项应急预案至少每半年演练一次，重大危险源的现场处置方案至少每３个月演练一次。（七）特殊作业“八规定”1.要严格按照《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB3