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根据《广东省护理事业发展规划(-)》和学会工作要求,结合中山市实际
情况,制订工作计划如下:
一、指导思想
在卫生局的领导下,以学会宗旨为核心,《广东省护理事业发展规划(-)》
为依据,发展专科护理、繁荣学术、服务会员。
二、工作计划
(一)依据《广东省护理事业发展规划(-)》的精神,进一步规范我市各
项护理工作。将重点规范护理文书、护理教学、专科护理,组织护理教学比赛,
组织专科护士到各医院指导,以进一步落实广东省护理事业发展规划。
(二)建立专科护理质量评价体系。以广东省十一个专科的十大安全目标为
依据,利用各专科会员会统一制订十一个专科的质量标准,全市以此标准规范各
专科管理,以保证专科质量和临床安全。
(三)加强专科护士培养。高素质的专科护士能有利促进学科发展、提高护
理水平。目前,我市的部分赴港专科护士及部分医院的专科骨干在临床中发挥重
要作用。学会将充分发挥各专业委员会和专科护理骨干的作用,建立专科培训基
地,形成专科人才的培训机制,培养各专科人才,以进一步提高专科护理水平。
(四)繁荣学术。举办各种学术交流活动。学会组织了我市各医院共100
余人外出学习参观,收到很好的反响。将采取走出去、请进来的方法,组织骨干
外出学习的同时,邀请专家来我市指导工作,以达到相互交流、相互促进的目的。
同时,将继续组织学术交流会议,积极推广新项目和科研成果。
(五)根据全国电视电话会议精神,在全市开展优质服务月活动,并引入患
者参与的评价机制,创建优质服务示范病房和优质服务之星活动,树立标杆,广
泛宣传。
(六)加强护士继续教育。将继续加强继续教育工作:
(1)加大与省护理学会的联系,邀请更多的国内、省内专家来中山授课;
(2)发挥各专业委员会作用,组织各专科培训;
(3)利用护理学会网络平台,不断更新新知识、新理念,加强护理专家在
网络平台中的作用,搭建交流平台,为广大会员提供更多元化、更多形式的学习
机会。
(七)做好护士注册工作,维护护士合法权益。继续做好护士注册工作,健
全护士准入管理制度,加大对护士执业资格的审核力度,对不符合注册条件的人
员不予注册,保证护士队伍的质量,维护护士的合法权利。
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本学期学院教育教学工作的核心是紧紧围绕迎评工作的整改和建设,按照学
校“以评促建、以评促改”的精神,以提高教学质量为目标,深化教学改革,强
化教学管理,加强内涵建设,将迎评工作作为专业建设和学院整体提升的有效抓
手,推动学院本学期各项工作更上新台阶。
本学期的九大工作目标和主要思路
一、加强迎评工作力度,积极投身整改阶段
我校校内评估专家组上学期末对学院自评工作进行了考察评估,校专家们在
肯定成绩的同时,也提出了许多中肯的意见,学院将根据这一意见进一步加强和
领会评估指标体系,制订本学期评估工作行事历并使评估的整改工作逐项逐条落
补充和完善指标中的支撑材料,按时间节点,具体责任到人,通过全面整改,
继续提炼学院工作上的亮点,加强薄弱环节建设,迎接4月上旬校外专家组和6
月初市教委的考察评估。
二、继续加强师资队伍建设
努力培育一支结构合理的高素质的师资队伍,是提高学院核心竞争力的关
键,学院本学期将逐步调整教师结构,重点抓好青年教师的业务培养和党建工作,
培养又红又专的专业教师。在“引进”和“培养”两方面着手,充实和调整师资
力量,逐步形成一支梯队的师资队伍。
今年学校将我院卫生信息管理专业与计算机专业结合,进行专业调整,整合
后的卫生信息管理系将有卫生信息管理专业、计算机应用技术专业和软件技术网
专业等三个专业,学院将就这三个专业引进一名学科带头人以及相关专业教师,
以支持和带动该专业的学科发展。
本学期学院将刘芹、张默、王琰三位具有注册“护士”的背景的指导教师在
继续担任学生指导教师的同时参与临床护理教研室和基础护理教研室的备课、听
课及教研活动等教学工作,加大对青年教师的培养力度,有计划地培养具有一定
专业素质和教学能力的青年教师逐步充实到各教研室担任专业教学工作。
三、加强专业建设,提高教学质量
教学工作是学院的中心工作,本学期学院的教学工作继续紧紧围绕迎评工
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