安全生产风险报告.pdfVIP

安全生产风险报告

根据股份公司关于《安全风险分级管控与隐患排查治理实施

指南》和物流集团有关规定精神，为进一步强化公司道路运输安

全基础，提高对自有车辆安全管理水平，-公司组织开展了对奉贤

运作部自有车队安全生产危险因素、风险隐患、运输环境等进行

了风险评估，以强化责任制落实为重点，推动安全生产岗位责任

落实，建立健全隐患排查治理及重大危险源管控的长效机制，按

照安全第一、预防为主、综合治理原则，加大防止对超速、疲劳

驾驶的专项整治工作，有效防范、减少或杜绝各类安全生产事故

的发生。

-公司现有自有车辆8辆，20__年9月份已安全行驶里程45.2

万公里，没有发生道路交通事故；没有发现行车安全责任事故；

消防安保等工作均在控制目标范围内；无服务质量投诉。

20__年以来-公司对驾驶员考核工作良好，除正常解聘的外，

没有违章被处罚解聘的人员，在6月安全月活动中驾驶员综合素

质考核合格率达100%，各月份安全学习驾驶员参与率100%。

一、加强组织领导，落实主题责任

-公司奉贤运作部自有车队为进一步做好道路运输安全管理

1页共9页

工作，切实加强对自有车辆安全管控工作的领导，自有车队主动

把安全工作列入重要工作日程，车队经理直接抓具体工作落实情

况，公司技术安全部监督配合，车队班组全面深入开展检查、培

训，形成了上有领导过问、安全部门监督，下有班组团队管理、

员工参与的齐抓共管的良好局面，年度安全岗位责任书签字覆盖

100%。

二、组织机构健全，各项安全制度措施到位

根据-公司运作经营特点，在对自有车队运输线路进行路检风

险调查与分析的基础上，完善跟进或修改现有安全管理体系，细

化组织分工，明确职责。对部分规章制度进行实时修改，做好安

全工作的长效管理、日常管理，强化责任制的落实，积极配合辖

区交警支队、道路运输协会做好和谐与稳定工作。

三、加强调度管理，确保行车安全

为确保20__年度车队车辆出行安全，公司技术安全部深入到

奉贤运作部自有车队多次召开安全工作例会，认真做好查隐患、

抓整改、重落实、保安全，提升风险控制能力，协助自有车队制

定了较为全面的安全工作管理办法和应急措施：

1、将安全责任落实到人、到车；

2、强化单车车辆技术状况检测；

3、严把驾驶员季度绩效考核关；

2页共9页

4、做好防超速、疲劳驾驶员专项整治工作；

5、加大车辆出场安全检查力度；

6、落实GPS、径卫视觉监控平台值班记录制度，落实24小时

实时监控，对违法车辆驾驶员进行电话或短信警示；

7、检查自有车队各类记录归档情况。

抓好重点时段、重点车辆和重点驾驶员的安全检查，保障重

点时段、危险路段、恶劣天气和重要节日期间的安全运作，以高

度的政治责任感和事业心实现各个重要节点期间的安全无事故。

四、加大安全宣传教育力度，预防为主

安全工作的指导思想是安全第一、综合治理，因此对驾驶员

的安全教育工作是预防为主的前提。自有车队班组针对驾驶员安

全意识薄弱、自我保护意识差的情况，实施每月多频次现场教育

培训。使其明白各项安全工作的相关规定要强化，包括交通法规

意识、工作责任心意识等。分析夏季安全工作特点推出计划，对

高温、暴雨、台风等恶劣天气状况增多，是各类事故高发期、易

发期的形势进行预判加以提醒，严峻的形势给安全行车会带来风

险隐患，或可能会造成一定的负面影响。自有车队将全面把握夏

季天气特点，结合公司运输生产实际情况，组织驾驶员开展事故

警示教育活动，参加事故安全分析会学习交流，树立更高的安全

责任感，起动了很好的效果。

3页共9页

1、会议贯彻宣传；

2、利用标语、宣传栏、安全平台宣传安全工作；

3、抓住安全月活动、防疲劳驾驶专项活动主题进行宣传，实

现零违章；

4、以节日安保为重点，广泛做好安全生产实质性宣传。

五、风险工作重点

1、做好驾驶员夏季防高温、防疲劳、防超速、防违章等方面

的#39;教育培训工作，提高驾驶员的安全意识和安全生产操作技