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XX最新劳动合同范本「打印」

一、前言

甲方（用人单位）与乙方（劳动者）经平等协商，自愿签订本劳动合同，以明确双方的权利义务，共同遵守本合同所列条款。

二、合同主体

1.甲方

名称：XX公司

地址：XX市XX区XX路XX号

联系人：XX

联系电话：XX

2.乙方

姓名：XX

性别：XX

身份证号：XX

联系电话：XX

三、合同期限

本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、工作岗位

乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位（工种）工作。

五、工作内容

1.乙方工作应达到甲方规定的技术标准。

2.乙方应按时、按质、按量完成甲方指派的任务。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2.甲方根据乙方岗位实际情况，按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

七、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资。

2.甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。

八、福利待遇

1.乙方享有国家规定的公休假、婚丧假、探亲假和女工孕期、产假、哺乳期等。

2.乙方享有疾病、伤亡等有关保险福利待遇。

九、合同的解除和终止

1.有下列情形之一的，甲乙双方应解除劳动合同：

（1）甲乙双方协商一致的；

（2）订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同的。

十、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

2.甲乙双方因违约给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

十一、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_______________________日期：____年____月____日

乙方（签名）：_______________________日期：____年____月____日

请注意，本合同范本仅供参考，具体合同内容请根据实际情况进行调整，并在签订前征求法律人士的意见。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、前言

甲方（用人单位）与乙方（劳动者）及第三方（合作单位）经平等协商，自愿签订本劳动合同，以明确各方的权利义务，共同遵守本合同所列条款。

二、合同主体

1.甲方

名称：XX公司

地址：XX市XX区XX路XX号

联系人：XX

联系电话：XX

2.乙方

姓名：XX

性别：XX

身份证号：XX

联系电话：XX

3.第三方

名称：XX合作单位

地址：XX市XX区XX路XX号

联系人：XX

联系电话：XX

三、合同期限

本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、工作岗位

乙方同意根据甲方及第三方工作需要，担任____岗位（工种）工作。

五、工作内容

1.乙方应按照甲方及第三方的工作要求，按时、按质、按量完成任务。

2.乙方应遵守甲方及第三方的规章制度，维护甲方及第三方的合法权益。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方与第三方共同为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2.甲方与第三方根据乙方岗位实际情况，按照甲方与第三方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

七、劳动报酬

1.甲方与第三方每月以货币形式支付乙方工资。

2.甲方与第三方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方与第三方无需支付乙方的月生活费。

八、福利待遇

1.乙方享有国家规定的公休假、婚丧假、探亲假和女工孕期、产假、哺乳期等。

2.乙方享有疾病、伤亡等有关保险福利待遇。

九、合同的解除和终止

1.有下列情形之一的，甲乙双方应解除劳动合同：

（1）甲乙双方协商一致的；

（2）订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的。

2.有下列情形之一的，甲方与第三方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方与第三方规章制度，按照甲方与第三方规定或者本合同约定可以解除劳动合同的。

十、甲方权益主导条款

1.乙方同意在合同期间，将其知识产权、技术秘密、商业秘密等与甲方及第三方相关的成果，归甲方及第三方共同所有。

2.乙方同意在合同期间，不得在任何形式的媒体、互联网平台等公开场合，发表可能损