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组织行为学概述组织行为学是研究组织中个体、群体和结构对组织绩效的影响的学科。它探讨人们在工作中的行为、态度和绩效,帮助组织更好地管理和激励员工,提高工作效率。yabyyisongfan
什么是组织行为学组织行为学是研究组织中个体、群体和结构如何影响组织绩效的一门学科。它探讨员工在工作中的行为、态度和表现,帮助组织更好地管理和激励员工,提高工作效率和生产力。组织行为学关注人力资源管理、领导力、团队建设、组织文化等诸多领域,以提高组织的整体运营水平。
组织行为学的发展历程1最初阶段组织行为学最早起源于20世纪初的人性关系运动,关注员工的社会心理需求。2理论发展期1940年代至1960年代,组织
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