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餐饮公司总经理聘用合同书
甲方（用人单位）：_______餐饮管理有限公司
乙方（聘用人员）：_______
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动力的相关事宜，达成如下协议：
第一条职位与工作内容
1.1乙方担任甲方公司总经理，负责公司的整体运营管理。
1.2乙方应全面履行总经理职责，确保公司经营目标的实现。
第二条聘用期限
2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月通知对方。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币____元（税前），按月支付。
3.2乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.3乙方如因工作原因需要出差，出差期间甲方承担乙方的差旅费用。
第四条工作时间和休息休假
4.1乙方应遵守甲方的工作时间规定，每周工作时间不超过40小时。
4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利。
第五条保密协议
5.1乙方同意在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密。
5.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。
第六条违约责任
6.1任何一方违反合同规定，导致合同解除或无法履行，应承担相应的违约责任。
6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。
第七条争议解决
本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他
8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：_______餐饮管理有限公司
乙方（聘用人员）：_______
签订日期：____年__月__日
以上为一份餐饮公司总经理聘用合同书的示例，具体内容请根据实际情况进行修改。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：_______餐饮管理有限公司
乙方（聘用人员）：_______
第三方（合作方）：_______餐饮管理有限公司
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动力的相关事宜，达成如下协议：
第一条职位与工作内容
1.1乙方担任甲方公司总经理，负责公司的整体运营管理。
1.2乙方应全面履行总经理职责，确保公司经营目标的实现。
第二条第三方合作
2.1甲方与第三方合作，第三方作为甲方的战略合作伙伴，为甲方提供业务支持。
2.2第三方应按照甲方的要求，提供相应的资源和支持，协助甲方实现业务目标。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币____元（税前），按月支付。
3.2乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.3乙方如因工作原因需要出差，出差期间甲方承担乙方的差旅费用。
第四条甲方权益
4.1甲方有权对乙方的履行情况进行监督和评估，以确保乙方的业务能力符合甲方的要求。
4.2甲方有权根据乙方的表现和公司的经营状况，调整乙方的薪酬和职位。
4.3甲方有权在合同期内提前解除合同，但应提前一个月通知乙方。
第五条乙方的违约及限制条款
5.1乙方如违反合同规定，应承担相应的违约责任。
5.2乙方在合同期内不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密。
5.3乙方在合同期内不得与甲方竞争，否则应承担相应的违约责任。
第六条争议解决
本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条第三方介入的意义和目的
第三方作为甲方的战略合作伙伴，介入本合同的目的在于为甲方提供业务支持，协助甲方实现业务目标。第三方的主体责任在于确保乙方的业务能力符合甲方的要求，并为甲方提供相应的资源和支持。
第八条甲方为主导的目的和意义
甲方作为本合同的主导方，其目的在于确保乙方的业务能力符合甲方的要求，实现公司的经营目标。甲方的主导地位确保了甲方的权益得到保障，同时通过第三方的主体责任，甲方能够更好地实现业务目标。
甲方（用人单位）：_______餐饮管理有限公司
乙方（聘用人员）：_______
第三方（合作方）：_______餐饮管理有限公司
签订日期：____年__月__日##第九条甲方监督权
甲方有权对乙方的工作进行监督，包括但不限于工作进度、质量、管理效果等方面。乙方应积极配合甲方的监督工作，及时调整工作策略，确保工作成果符合甲方的要求。
第十条甲方调整权
甲方根据公司经营需要，有权对乙方的职责和任务进行调整。乙方应接受甲方的调整，并尽力完成新的职责和任务。
第十一条
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