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东莞劳动合同范本

一、前言

甲方（用人单位）与乙方（劳动者）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款。

二、劳动合同期限

甲乙双方约定按下列方式确定“劳动合同期限”：

A、有固定期限的劳动合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

B、无固定期限的劳动合同自____年__月__试用期满之日起。

C、以完成工作任务为劳动合同期限，自____年__月__日起至工作任务完成日止。

三、工作内容及要求

乙方根据甲方要求，经过协商，从事____工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。

甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。

四、工作时间和休息休假

甲方实行每天__小时工作制。具体作息时间，甲方安排如下：每周工作__天，每周休息__天。

甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要必须安排乙方加班加点时，应按照法律法规的规定支付加班费。

五、劳动报酬

乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

甲方按时足额支付乙方工资，具体支付时间及方式，由甲乙双方另行协商确定。

甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费，并按时支付乙方社会保险待遇。

六、劳动保护和安全

甲方应按照国家和地方劳动保护法律法规，提供符合国家安全标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。

甲方应依法为乙方提供必要的劳动防护用品，并对其进行安全培训。

七、保密条款

乙方同意在合同期限内及合同终止后，保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等不宜公开的信息。

乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方赔偿给甲方造成的损失。

八、合同的变更、解除和终止

甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

在试用期内被证明不符合录用条件的；

严重违反甲方规章制度的；

严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

被依法追究刑事责任的。

有下列情形之一的，甲方可以提前解除本合同，但应提前__天通知乙方：

乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

本合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现，本合同即行终止。

九、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以直接向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

本合同的签订、修改、解除或者终止，不得违反法律、法规的规定。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：______________________

乙方（劳动者）：______________________

签订日期：____年__月__日

请注意，以上合同范本仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行调整，并在签订前征求法律人士的意见。在签订任何合同之前，请

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、前言

甲方（用人单位）与乙方（劳动者）及第三方（合作方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款。

二、第三方主体责权利

第三方作为甲方的合作方，负责提供与乙方工作相关的能力培训、技术支持及业务指导。

第三方应确保乙方的职业技能和工作表现满足甲方的要求，并对乙方进行定期评估。

第三方应承担乙方在培训和工作过程中因失误造成的一切损失，并承担相应的法律责任。

三、甲方权益主导

甲方有权根据业务需求和乙方的表现，随时调整乙方的岗位和工作内容。

甲方有权对乙方的工作成果进行评估，并根据评估结果给予奖励或处罚。

甲方有权在合同期内解除合同，如有必要，应提前通知乙方。

四、乙方的违约及限制条款

乙方如违反甲方或第三方的规定，甲方有权解除合同，并要求乙方