乡土人才培训需求调研及对策建议.pdf

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调研

乡土人才培训需求调研及对策建议

文/孟英君刘向东唐庆杨秀雄杨云

人员有4人,占比0.31%,农业企业负责人有65人,占比

4.91%;农业企业员工有12人,占比0.92%;从事其他职

“懂农业、爱农村、爱农民”是乡土人业有207人,占比15.64%。

才的根本要求,具有技术技能是乡土人

既往培训情况。统计数据显示,参加高素质农民培育培

才的素质特征,辐射带动是乡土人才的

训的有399人,占比30.1%;参加农业职业经理人培训的有

作用发挥。

206人,占比15.53%;参加农村建筑工匠培训的有1038人,

占比78.32%;参加创业培训的有227人,占比17.15%;参

乡土人才是指能立足乡村本土,将个人成长与乡村振兴加职业技能培训的有373人,占比28.16%;参加基层农技

有机结合,拥有“懂农业、爱农村、爱农民”品质,具有一人员培训的有171人,占比12.94%;参加库区移民农业实

定知识、技能和创新创业精神,在促进“产业兴旺、生态宜居、用技术培训的有17人,占比1.29%;参加退役士兵职业技

乡风文明、治理有效、生活富裕”等方面起着辐射带动作用,能培训的有30人,占比2.27%;参加少数民族农业实用技

并能够通过自己的生产实践为当地乡村振兴作出积极贡献,术培训的有4人,占比0.32%;参加其他培训的有185人,

得到社会认可的农村实用人才。占比13.92%。

调研基本情况调研结果分析

为进一步深入了解乡土人才培育现状,2023年7月—8培训内容需求。统计数据显示,需求在首位的是职

月,项目组选择了位于成渝地区双城经济圈中部地区的农业业技能类培训,占比58.59%;其次是种植类培训,占比

大县——安岳县作为标本,对该县专业大户、家庭农场、专27.3%;最后是管理类培训,占比9.5%。可以看出,农民需

业合作社的业主及从业人员进行调研。调研采用网络问卷方求量最多的是职业技能类培训,希望通过掌握一门技能取得

式进行,发放问卷1329份,回收有效问卷1326份,有效率较为可观与稳定的收入。而在职业技能类培训中,农村建筑

达99.09%。基本情况如下。工匠类培训占比79.44%,电工类占比15.03%。对于果蔬栽

年龄情况。统计数据显示,19岁—34岁年龄段有85人,培技术、家禽养殖技术、农村创业与项目选择、农村职业经

占比6.44%,这一年龄段大多数人在读书或外出打工;35岁—理人等方面的培训需求也位居前列。可以看出,高素质农民

49岁年龄段有586人,占比44.17%,他们是农村经济发展的不仅希望获得农业生产技术,而且迫切需要现代农业管理和

主力军;50岁—55岁年龄段有419人,占比31.6%;56岁—创业等综合职业技能。

59岁年龄段有183人,占比13.8%;60岁—65岁年龄段有培训方式需求。统计数

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