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A公司人才招聘中存在的问题及对策研究

摘要

人才是企业发展的重要支柱，优秀的人才对保险行业更是至关重要，不仅能为企业带来可观的经济效益，更能为企业的长远发展注入源源不断的能量。而吸引人才的关键途径在于招聘，同时，人才招聘对人力资源管理工作具有重要的意义，不仅关系到企业人事的更新换代，更关系到企业的长远发展。在当前激烈的竞争中，企业只有掌握人才，并做到人尽其才，将人力资源发挥最大的效用，才能在竞争中站稳脚跟。那么，如何招聘到满足企业需要的优质人才，是企业应该重点思考的问题。

本文的研究对象是保险行业的A人寿保险公司，是2007年成立的宁夏分公司。通过分析其招聘工作中存在的问题及其