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领导干部应具备的基本职业素养

第一段：

领导干部应具备坚定的政治立场。他们应高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,贯彻落实系列重要讲话精神,坚持党的基本路线不动摇。在重大思想理论认识和政治原则问题上,领导干部应严格要求自己。

第二段：

领导干部应具备全面的个人能力。他们应具备逻辑思维能力,能够对事物进行想象、洞察、分析、判断、抽象和概括。领导干部应能够快速抓住问题的根源和实质,预测问题发展的影响,并采取相应措施解决问题,评估措施实施后的后果。

第三段：

领导干部应掌握娴熟的业务技能。作为组织的核心,领导的主要作用是指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而协作。因此,领导干部不仅应在业务范围内有足够的知识储备,还应掌握相关的自然科学、社会科学和法律知识。

第四段：

领导干部应具有高尚的道德品质。他们应走在群众的前列,积极带领群众。领导干部应始终把党的利益和集体利益置于个人利益之上,关注群众利益。他们应具有吃苦在先、享受在后的优良品质,以及正人先正己的自律意识。

(1)坚定崇高的理想信念

领导干部首先要坚定马克思主义信仰,这有利于发展中国特色社会主义、团结广大人民群众实现中华民族的伟大复兴。其次,领导干部要坚定三个自信,即理论自信、制度自信和道路自信。最后,领导干部要把坚定共同理想和最高理想统一起来,既要扎实推进中国特色社会主义共同理想的实践,又要坚信最高理想的实现。

(2)树立正确的权力观

领导干部要确立正确的权力观,使用好手中的权力,为人民群众谋利益。一是要把做事放在第一位,做官意味着为人民群众真心实意地办实事。二是要牢记当官就不要想发财的嘱托,坚持权为民所用、利为民所谋。三是要牢记权力是人民赋予的,应用权力来替民解忧、为民解难。

(3)塑造良好的形象

作为领导干部,最基本要做到完善自身素质,塑造良好的形象。一是加强马克思主义理论学习,这是保持政治上坚定的思想基础。二是严于律己,坚守底线,树立正确的三观,增强抵制诱惑的能力。三是时刻反省自己,密切与群众的联系,敢于承认错误,主动自我批评。

(4)注重能力的培养

第一，加强沟通能力的培养。首先，领导干部要以身作则，做到尊重每个人。领导干部代表的是政府的形象，更要学会尊重他人。其次，在尊重的基础上，要学会倾听，不能因为不涉及自己切身利益，就保持一副事不关己高高挂起的姿态。

第二，加强表达能力的培养。首先，要经常开口说话，多锻炼自己。其次，说话要有内容，不能胡说八道，信口开河，要秉持实事求是的精神，说话之前要慎重考虑，不能说大话、说谎话。最后还要经常与会说话的人交流，虚心向他们学习。

第三，加强业务能力的培养。首先，领导干部要拓宽视野，加强学习。在实际工作中，领导干部要遇到来自社会各个层面的问题，接触到形形色色的当事人。所以领导干部不能固步自封，更应广泛涉猎加强学习。其次，实践调研、解决问题。领导干部要深入基层，面对群众。而不能自持清高，高高在上，要脚踏实地解决实际问题。最后，团结协作，注重大局。作为领导干部应当与同事共同协作，共同商议，共同进步。