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福建劳动合同样本
以下是一份详细的复杂的福建劳动合同样本，供您参考：
第一章总则
第一条合同目的
甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订本劳动合同，明确双方的权利和义务，建立稳定的劳动关系。
第二条合同主体
甲方（用人单位）：_______有限公司
乙方（劳动者）：_______
第二章合同期限
第三条合同期限
本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第四条试用期
本劳动合同试用期为____个月。
试用期内，乙方应严格遵守甲方规章制度，认真履行工作职责。
试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、工作表现进行考察。
第三章工作内容
第五条工作内容
乙方在甲方担任____职位，主要工作内容包括：
负责____工作；
完成甲方交付的其他工作任务。
第四章劳动报酬
第六条劳动报酬
乙方的工资为____元/月（人民币，下同）。
乙方工资的发放按照甲方规定的工资支付周期进行。
第七条奖金
乙方根据工作业绩和甲方规定的奖金制度，可获得相应的奖金。
奖金的具体数额和发放时间由甲方确定。
第五章劳动保护与保险
第八条劳动保护
甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件，保障乙方的生命安全和身体健康。
第九条社会保险
甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
乙方应按照甲方规定的比例缴纳社会保险费。
第六章劳动纪律与规章制度
第十条劳动纪律
乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
第十一条保密协议
乙方在合同期内和解除合同后，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息承担保密义务。
乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。
第七章合同解除和终止
第十二条合同解除
甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。
乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。
第十三条合同终止
本劳动合同期满，双方未续签的，合同自然终止。
乙方因离职、退休、死亡等原因导致合同终止的。
第八章争议解决
第十四条争议解决
甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九章其他约定
第十五条其他约定
本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：_______有限公司
乙方（劳动者）：_______
签订日期：____年____月____日
请注意，本示例仅供参考，实际合同内容应根据具体情况进行调整。在签订合同前，请务必咨询专业律师意见，以确保合同的合法性和有效性。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
第一章总则
第一条合同目的
甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订本劳动合同，明确双方的权利和义务，建立稳定的劳动关系。同时，甲方引入第三方主体，以增强合同的执行力和可靠性，确保甲方的权益得到充分保障。
第二条合同主体
甲方（用人单位）：_______有限公司
乙方（劳动者）：_______
第三方主体：_______（以下简称“第三方”）
第二章合同期限
第三条合同期限
本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第四条试用期
本劳动合同试用期为____个月。
试用期内，乙方应严格遵守甲方规章制度，认真履行工作职责。
试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、工作表现进行考察。
第三章工作内容
第五条工作内容
乙方在甲方担任____职位，主要工作内容包括：
负责____工作；
完成甲方交付的其他工作任务。
第四章劳动报酬
第六条劳动报酬
乙方的工资为____元/月（人民币，下同）。
乙方工资的发放按照甲方规定的工资支付周期进行。
第七条奖金
乙方根据工作业绩和甲方规定的奖金制度，可获得相应的奖金。
奖金的具体数额和发放时间由甲方确定。
第五章第三方主体权益
第八条第三方主体的权益
第三方主体有权对乙方的履约情况进行监督和评估。
第三方主体有权要求乙方提供与工作相关的工作成果和资料。
第三方主体在合同履行过程中，如发现乙方存在违约行为，有权要求乙方承担违约责任。
第九条第三方主体的义务
第三方主体应确保乙方的履约能力，如乙方因个人原因导致合同无法履行，第三方主体应承担相应责任。
第三方主体应按照甲方要求，提供与乙方工作表现相关的工作成果和资料。
第六章劳动纪律与规章制度
第十条劳动纪律
乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
第十一条保密协议
乙方在合同期内和解除合同后，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息承担保密
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