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人事档案管理办法(精选3篇)
(经典版)
编制人:__________________
审核人:__________________
审批人:__________________
编制单位:__________________
编制时间:____年____月____日
序言
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人事档案管理办法(精选3篇)
人事档案管理办法(精选3篇)
人事档案管理办法篇1
第一条为了加强和完善职工档案管理方法,根据《中华人·民
共·和国档案法》和《企业职工档案管理工作规定》及《干部档案工
作中条例》,制定本细则。
第二条职工的档案资料都由人事部档案管理员负责。档案管理
人员不可以存放个人的档案资料。
第三条职工下落不明死亡后满三年,其档案资料应转交本地劳
动行政部门储存。对人·民与企业有特别的贡献英雄人物、先进人物
事迹死亡以后,其档案资料由企业档案库房按照规定向有关档案室转
交。
第四条档案管理员岗位职责
(一)、存放职工档案;
(二)、立即索取、搜集、辨别和总结职工档案原材料;
(三)、申请办理职工档案的查看、阅览、和转寄办理手续;
(四)、备案员工、薪水、奖惩情况;
(五)、为领导干部和有关部门给予职工的状况;
(六)、搞好职工档案的安全性、信息保密、保护工作;
(七)、按时向档案库房等相关部门转交档案资料;
(八)、申请办理其他相关事项。
第2页共15页
第五条个人档案的内容包括归类存档
(一)、自己往年填报的个人简历、简历、申请表;
(二)、本人经历、家庭经济情况、人际关系、发展历程等个人传
记原材料;
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