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人力资源社保返聘合同
甲方（雇主）：
公司名称：______________________
地址：__________________________
法定代表人/负责人：______________
联系电话：______________________
乙方（员工）：
姓名：__________________________
身份证号码：____________________
联系地址：______________________
联系电话：______________________
鉴于乙方曾在甲方公司工作，因故离职，现甲方决定返聘乙方，双方经协商一致，特订立本合同如下：
一、工作岗位及薪酬待遇
1.1乙方将担任甲方公司的________（具体职位），具体薪酬待遇为_________元/月。
1.2乙方享有甲方公司规定的其他福利待遇，具体详见公司相关规定。
二、工作期限
2.1本次返聘合同的工作期限为___________（具体工作期限），自______年__月__日起至______年__月__日止。
三、工作内容和责任
3.1乙方应认真履行工作职责，服从公司安排，完成上级交代的工作任务。
3.2乙方应保守公司的商业机密，不得擅自泄露给予的机密信息。
3.3乙方应遵守公司的各项规章制度，服从公司管理，不得有违纪违规行为。
四、社会保险及福利
4.1甲方将依法为乙方缴纳社会保险，并提供相关福利待遇。
4.2乙方应按照公司规定参加社会保险，依法享受相关待遇。
五、违约责任
5.1若乙方未能按照本合同约定履行义务，甲方有权解除合同，并有权要求乙方承担相应的违约责任。
5.2若因乙方违约行为给公司造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、解除合同
6.1若因乙方工作表现不佳或其他原因，甲方有权提前解除本合同，但需提前通知乙方。
6.2乙方如需解除合同，应提前______天书面通知甲方。
七、法律适用和争议解决
7.1本合同适用中华人民共和国法律。
7.2因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成时，应提交有管辖权的人民法院解决。
八、其他事项
8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章/签字）：_________日期：______年__月__日
乙方（签字）：_____________日期：______年__月__日
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