4.《中华人民共和国劳动合同法》.docVIP

4.《中华人民共和国劳动合同法》.doc

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

?第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作的事宜,达成如下协议:

第一条乙方的岗位、职责及工作地点

1.1乙方在甲方担任__________岗位,其主要职责为__________。

1.2乙方的工作地点为__________。

第二条乙方的劳动报酬

2.2乙方加班工资、奖金、津贴等额外劳动报酬,按照甲方的相关规定和乙方的实际工作情况进行支付。

第三条乙方的劳动时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间不超过__________小时,每小时工资为人民币__________元。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方的相关规定执行。

第四条乙方的社会保险和福利待遇

4.1甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险费用。

4.2甲方为乙方提供__________元/月的住宿补贴,以及__________元/月的交通补贴。

4.3乙方因公受伤、患病的,甲方应按照国家和地方的相关规定承担相应的费用。

4.4乙方离职后,甲方应按照国家和地方的相关规定支付乙方经济补偿。

第五条双方的合同解除和终止条件

5.1在合同期内,甲乙双方协商一致可以解除本合同。

5.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反甲方规章制度的;

(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作的;

(5)因劳动合同法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的。

5.3本合同期满,双方未续签的,合同自然终止。

第六条保密协议

6.1乙方在甲方工作期间,接触到的有关甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息,乙方应予以严格保密。

6.2乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并追究其法律责任。

第七条其他约定

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:__________

附件:

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.社会保险缴纳证明

4.乙方所在部门的岗位职责说明

5.甲方提供的住宿和交通补贴相关规定

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

第三方(服务提供商):__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,并考虑到第三方的主体角色,经友好协商,就乙方在甲方工作及第三方提供相关服务的事宜,达成如下协议:

第一条乙方的岗位、职责及工作地点

1.1乙方在甲方担任__________岗位,其主要职责为__________。

1.2乙方的工作地点为__________。

第二条乙方的劳动报酬

2.2乙方加班工资、奖金、津贴等额外劳动报酬,按照甲方的相关规定和乙方的实际工作情况进行支付。

第三条乙方的劳动时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间不超过__________小时,每小时工资为人民币__________元。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方的相关规定执行。

第四条乙方的社会保险和福利待遇

4.1甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险费用。

4.2甲方为乙方提供__________元/月的住宿补贴,以及__________元/月的交通补贴。

4.3乙方因公受伤、患病的,甲方应按照国家和地方的相关规定承担相应的费用。

4.4乙方离职后,甲方应按照国家和地方的相关规定支付乙方经济补偿。

第五条甲方的权利及第三方服务

5.1甲方有权根据业务需要,要求乙方提供相应的服务。

5.2甲方有权对乙方的工作进行监督和评估,并要求乙方按照甲方的要求改进工作。

5.3甲方有权在合同期内调整乙方的岗位和职责,但需与乙方进行充分的沟通。

5.4甲方有权根据业务需要,要求第三方提供相关服务,包括但不限于培训、技术支持等。

5.5甲方有权要求第三方对乙方提供服务的过程进行监督和评估,并确保服务质量。

第六条乙方的违约及限制条款

6.1乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任。

6.2乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

6.3乙方在合同期内不得兼职,以免影响甲方的工作。

6.4乙方

文档评论(0)

153****2519 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档