武钢劳动合同模板.docxVIP

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武钢劳动合同模板

合同双方:

甲方(雇主):武汉钢铁(集团)公司

乙方(员工):__________

鉴于甲方是一家依法成立并享有合法经营权的公司,愿意按照国家有关法律法规和政策的规定,雇佣乙方作为其员工;乙方愿意按照甲方的要求,提供劳务,双方本着平等自愿、协商一致的原则,特订立本合同,共同遵照执行。

一、合同期限

1.1本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期满后,如双方同意续签,应在本合同期满前一个月内签订书面续签合同。

二、工作内容

2.1乙方同意根据甲方的工作需要,在__________部门担任__________职务,完成与该职务相关的工作任务。

2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,按时完成工作任务,并达到甲方规定的工作质量标准。

2.3甲方有权根据工作需要,对乙方的工作岗位、工作内容进行调整,乙方应予以配合。

三、劳动报酬

3.1甲方应根据国家有关法律法规和政策的规定,按时足额支付乙方的工资和各项福利待遇。

3.2乙方的工资构成及支付方式,按照甲方的规定执行。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方的工作时间,按照国家有关法律法规和政策的规定执行。

4.2乙方享有国家规定的休息休假权利,甲方应保障乙方的休息休假权利。

五、社会保险

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应依法享受社会保险待遇,甲方应予以协助。

六、保密条款

6.1乙方在合同期间,对甲方的商业秘密和与甲方业务有关的信息,应予以保密,不得泄露给任何第三方。

6.2乙方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。

七、合同解除和终止

7.1双方同意解除或终止合同的,应签订书面解除或终止合同协议。

7.2甲方有权根据国家有关法律法规和政策的规定,解除或终止本合同。

7.3乙方有权根据国家有关法律法规和政策的规定,解除或终止本合同。

八、违约责任

8.1双方违反合同的,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。

九、争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有关部门申请调解或仲裁。

十、其他

10.1本合同未尽事宜,双方可以签订书面补充协议。

10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

10.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):__________

乙方(签名):__________

签订日期:__________

附件:

1.甲方营业执照复印件

2.乙方联系复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方工作经历证明材料

5.甲方规章制度

6.乙方岗位职责说明书

7.甲方工资支付规定

8.甲方社会保险缴纳证明

9.甲方保密制度

10.甲方解除或终止合同协议范本

第二篇范文:第三方主体甲方权益主导

合同编号:__________

合同各方:

甲方(雇主):武汉钢铁(集团)公司

乙方(员工):__________

丙方(第三方):__________

鉴于甲方是一家依法成立并享有合法经营权的公司,愿意按照国家有关法律法规和政策的规定,雇佣乙方作为其员工;乙方愿意按照甲方的要求,提供劳务;丙方愿意作为第三方介入,提供相关服务。各方本着平等自愿、协商一致的原则,特订立本合同,共同遵照执行。

一、合同期限

1.1本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期满后,如各方同意续签,应在本合同期满前一个月内签订书面续签合同。

二、工作内容

2.1乙方同意根据甲方的工作需要,在__________部门担任__________职务,完成与该职务相关的工作任务。

2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,按时完成工作任务,并达到甲方规定的工作质量标准。

2.3甲方有权根据工作需要,对乙方的工作岗位、工作内容进行调整,乙方应予以配合。

三、劳动报酬

3.1甲方应根据国家有关法律法规和政策的规定,按时足额支付乙方的工资和各项福利待遇。

3.2乙方的工资构成及支付方式,按照甲方的规定执行。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方的工作时间,按照国家有关法律法规和政策的规定执行。

4.2乙方享有国家规定的休息休假权利,甲方应保障乙方的休息休假权利。

五、社会保险

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应依法享受社会保险待遇,甲方应予以协助。

六、保密条款

6.1乙方在合同期间,

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