第5课 中国古代官员的选拔与管理 同步练习 高二上学期历史统编版（2019）选择性必修1国家制度与社会治理 (1).docxVIP

中国古代官员的选拔与管理

一、选择题

1．钱穆在《中国历代政治得失》中指出：“一个青年跑进太学求学，毕业后，派到地方服务。待服务地方行政有了政绩，再经长官察选到中央，又须经过中央一番规定的考试，然后才始正式入仕。那是当时入仕从政的唯一正途，政府的一切官吏，几乎全由此项途径出身。”钱穆所指的“入仕从政的唯一正途”是()

A．世官制 B．察举制

C．九品中正制 D．科举制

2．2018年新设立的国家和地方各级监察委员会，为我国的反腐败斗争打造了一把利剑。秦时，某官吏“纠弹为之责，私言于始皇，百官甚畏之”，称之为“风霜之吏”。此官职应是()

A．御史大夫B．丞相

C．军机大臣D．太尉

3．曹魏中正定品任官的政策虽从形式上来说是汉末“乡举里选”的翻版，然其实质却是中央政权对世家大族“乡举里选”的模拟，它既是名士大族控制士人的方式在国家用人制度中的反映，又是对名士大族的一种制约。可见，曹魏实行九品中正制()

A．力图把选举权由地方收归中央

B．导致专制皇权不断走向衰落

C．有利于从地方选拔高素质人才

D．难以实现中央对地方的控制

4．下表为唐宋时期中央各级官办学校的入学资格。据此可知，宋代()

A．考试规模增加B．教育水平下降

C．招生范围扩大D．官员人数提高

5．下表为明朝永乐九年对部分官员的考核情况。由此表可知，明朝()

初考

再考

三考

最