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专业培训人才保障教育培训承诺

合同编号：__________

甲方（委托方）：__________

乙方（受托方）：__________

鉴于甲方致力于提升员工的专业技能和综合素质，拟委托乙方提供专业培训人才保障教育培训服务，为确保双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：

第一条培训内容

1.1乙方根据甲方的委托，提供专业培训人才保障教育培训服务，内容包括：__________。

1.2乙方应根据甲方的实际需求，制定培训计划，并按照约定时间完成培训任务。

第二条培训师资

2.1乙方应保证培训师资的质量，确保培训讲师具备相关专业背景、经验和资质。

2.2乙方应提前向甲方提供培训讲师的资料，甲方对培训讲师有异议的，乙方应及时更换。

第三条培训场地和设施

3.1乙方应提供符合培训要求的场地和设施，确保培训顺利进行。

3.2乙方应负责培训场地的布置和设施的维护，确保培训环境的舒适和安全。

第四条培训时间和地点

4.1培训时间：按照双方约定的时间表进行，如有变更，双方协商确定。

4.2培训地点：__________。

第五条培训费用

5.1乙方向甲方提供的培训服务，双方协商确定为人民币__________元整（大写：__________元整）。

5.2甲方应按照本合同约定的付款方式及时支付培训费用。

第六条付款方式

6.1甲方支付培训费用采取分期付款方式，具体分期及付款时间双方协商确定。

6.2甲方未按约定时间支付培训费用的，应向乙方支付滞纳金，滞纳金比例为培训费用的__________%。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金，赔偿金为本合同培训费用的__________%。

7.2若乙方未按约定提供培训服务，甲方有权要求乙方退还已支付的培训费用。

第八条争议解决

8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

8.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自合同生效之日起计算。

甲方（委托方）：__________

乙方（受托方）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.乙方培训师资资料

2.培训计划和课程安排

3.培训场地和设施清单

4.培训费用支付凭证

5.培训服务验收报告

6.违约金计算公式

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间支付培训费用

2.乙方未按约定提供培训服务或培训师资不符合要求

3.培训时间和地点的变更未协商一致

4.双方未能就争议解决方式达成一致

5.其他违反本合同约定的行为

三、法律名词及解释：

1.专业培训人才保障教育培训服务：指乙方根据甲方需求，提供专业培训人才、课程设置、师资配备等服务，以提升甲方员工的专业技能和综合素质。

2.培训师资：指具备相关专业背景、经验和资质的讲师。

3.违约金：指一方违反合同约定，需向对方支付的赔偿金。

4.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商或法律途径解决的方式。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未按约定时间支付培训费用：乙方应与甲方沟通，催促其按时支付，必要时可依法追讨欠款。

2.乙方未按约定提供培训服务或培训师资不符合要求：甲方有权要求乙方及时更换培训师资或退还已支付的培训费用。

3.培训时间和地点的变更未协商一致：双方应进行友好协商，达成一致意见。

4.双方未能就争议解决方式达成一致：可寻求法律途径解决，如向有管辖权的人民法院起诉。

5.其他问题的解决：根据合同约定和相关法律法规，双方友好协商解决。

五、所有应用场景：

1.甲方为提升员工专业技能和综合素质，委托乙方提供专业培训人才保障教育培训服务。

2.乙方根据甲方需求，制定培训计划并提供相应的培训师资、场地和设施。

3.甲方按约定支付培训费用，双方按合同约定履行各自的权利和义务。

4.双方在履行合同过程中发生争议，通过友好协商或法律途径解决。