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面试邀请函模板

尊敬的XXX先生女士：

我代表XXXXXXX公司很高兴地通知您，您已经通过了公司的面试考核，公司拟录用您为正式员工并拟与您签订正式劳动合同。欢迎您加入公司XXX部，任XXX职位，目前您的汇报对象是XXX。您入职后的工作职责请与您的直属上级确认。

您入职后的薪酬待遇：

1.您转正后的税前月固定工资是人民币XXXXX元，包含相关补贴，全年XX个月薪资，转正后工资不一定是该薪资，会根据试用期表现和业绩情况可能进行调整，最终以实际发放工资为准。

2.试用期薪资按XX发放，即XXXXX元整，试用期XX个月，全勤补贴除外。

3.培训期包含在试用期内，培训期限为：XX个工作日，若您通过了培训期，则培训期工资与试用期工资相同；若未能通过培训期，则仅发放基本工资：XX元天。

4.从转正后开始办理社保（五险），公司将从您的月工资中按国家劳动法规定代扣您个人所得税的个人缴纳部分。

您入职后的福利待遇：

1.社会福利：按照国家及地方政府规定缴纳的养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险，公司将从您的月工资中代扣个人应缴部分；

2.公司福利：带薪休假、年度体检、生日礼物等。您入职后的年度薪酬调整：公司每年将结合市场薪酬水平、岗位调整、个人绩效考核的结果进行薪酬调整。

本通知书的确认及报到：

请您于XXXX年XX月XX日前回复确认接受此录用通知书并于XXXX年XX月XX日携带已签字确认的录用通知书到公司报到。第一天入职时，您需要携带以下文件：

1.离职证明原件（由您工作过的最近一家单位人事部门开具，需加盖人事部门章或者公司公章，如无法提供，请与人事部沟通）；

2.居民身份证原件及复印件（1张）；

3.最高学历证书及学位证原件；

4.一寸照片（1张）：近期免冠蓝底彩色照片。

逾期未确认接受此录用通知书或逾期未报到，以及报到时不能提供上述真实有效文件的，本通知书自始不发生法律效力。

其他说明：

1.工作时间：公司的工作时间为早晨XX：XX至下午XX：XX。中午XX：00至XX：XX为午餐及休息时间。第一天入职时间是XX：XX。

2.办公地点：XXXXXXXXXX。

3.如您接受本聘书，请回复本邮件，以方便公司尽快为您做入职准备。

特别提示：

本通知书的生效是以您向我公司提供的信息全面、真实为前提。您对本通知书的确认并不表示双方劳动关系的建立，只有在您按照本通知书的要求报道、提供的上述材料真实有效的前提下，才具备签订劳动合同的条件，双方劳动关系的建立以及具体的权利义务最终将以我公司与您签订的书面劳动合同为准。如果您向我公司提供的学历、工作经历等信息不真实，或向我公司隐瞒了以前的不良记录（包括但不限于信用记录、违法记录等），或未向我公司披露与其他雇主尚未解除的劳动关系，或对前雇主仍然负有竞业限制等义务，本通知书自始不发生法律效力且公司有权立即解除与您的劳动合同。

我们真诚欢迎您的加入，我们期待与您共同成长。若有任何疑问，请随时来电或发送邮件提出。

电话号码：XXXXXXXXXXX

邮件地址：________________(_______)

XXXXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

本人确认接受本录用通知书的职位及与其相关的上述所列的条款与条件。

拟被录用人签名：(请确保您的签名和身份证姓名一致)

日期：XXXX年XX月XX日

面试邀请函模板（1）

尊敬的XXXX：

我代表XXXXXXXX公司很高兴地通知您，您已经通过了公司的面试考核，公司拟录用您为正式员工并拟与您签订正式劳动合同。欢迎您加入公司XX部，任XX职位，目前您的汇报对象是XXX。您入职后的工作职责请与您的直属上级确认。

您入职后的薪酬待遇：

1.您转正后的税前月固定工资是人民币XXXXX元，包含相关补贴，全年XX个月薪资，转正后工资不一定是该薪资，会根据试用期表现和业绩情况可能进行调整，最终以实际发放工资为准。

2.试用期薪资按XX发放，即XXXXX元整，试用期XX个月，全勤补贴除外。

3.培训期包含在试用期内，培训期限为：XX个工作日，若您通过了培训期，则培训期工资与试用期工资相同；若未能通过培训期，则仅发放基本工资：XX元天。

4.从转正后开始办理社保（五险），公司将从您的月工资中按国家劳动法规定代扣您个人所得税的个人缴纳部分。

您入职后的福利待遇：

1.社会福利：按照国家及地方政府规定缴纳的养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险，公司将从您的月工资中代扣个人应缴部分；

2.公司福利：带薪休假、年度体检、生日礼物等。您入职后的年度薪酬调整：公司每年将结合市场薪酬水平、岗位调整、个人绩效考核的结果进行薪酬调整。

本通知书的确认及报到：

请您于XXXX