2023年07月浙江杭州市西湖区排灌设施管理服务站公开招聘1人笔试上岸试题历年高频考点难、易错点摘选附带答案详解.docxVIP

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  • 2024-06-15 发布于四川
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2023年07月浙江杭州市西湖区排灌设施管理服务站公开招聘1人笔试上岸试题历年高频考点难、易错点摘选附带答案详解.docx

2023年07月浙江杭州市西湖区排灌设施管理服务站公开招聘1人笔试上岸试题历年高频考点难、易错点摘选附带答案详解

一、单选题(共400题)

1、贝尔效应要求领导者具有伯乐精神、人梯精神、绿地精神,在人才培养中,要以国家和民族的大业为重,以单位和集体为先,慧眼识才,放手用才,敢于提拔任用能力比自己强的人,积极为有才干的下属创造脱颖而出的机会。

??根据上述定义,下列做法符合贝尔效应的是:______

A.某部门经理在人事人员的推荐下,任用了工作经验丰富的小张

B.某学校副校长引进一批优秀的教师,提高了本校的教学质量

C.某公司总监向上级推荐能力出众的小李接任副总监这一职位

D.生长在书香世家

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