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2019年博州人才引进合同5篇
全文共5篇示例,供读者参考
篇1
2019年博州人才引进合同
为了进一步加强博州的人才队伍建设,提升博州创新发展能力,促进博州经济社会的发展,特制定本《2019年博州人才引进合同》。
一、被引进人才的基本情况
姓名:____性别:____出生日期:____
籍贯:____毕业院校:____最高学历:____专业:____
二、工作岗位
被引进人才将在博州(具体单位及部门)从事____岗位工作,岗位职责为____。
三、合同期限
本次人才引进合同为期___年,自____年月日起至____年月日终止,如有需要延长合同期限,双方可协商确定。
四、工资待遇
被引进人才的工资待遇按照博州现行规定执行,具体工资水平为____元/月(税前),单位为被引进人才缴纳社会保险和住房公积金。
五、工作条件
博州将为被引进人才提供良好的工作环境和工作条件,确保其开展工作的顺利进行。
六、保密条款
被引进人才在工作期间获知的一切机密信息,应当保密,不得向外透露。
七、违约责任
如果被引进人才在合同期内违反本合同规定,双方协商无法解决纠纷的,应当依法解决。
八、其他事项
1.本合同生效后被引进人才应当按照博州相关规定报到并办理相关手续。
2.合同期间双方如需变更本合同内容,必须经过双方协商一致,并签署书面协议。
3.本合同一式两份,双方各执一份,自签署后生效。
特此制作并签署本合同。
博州人才引进单位(盖章):____
被引进人才(签字):____日期:____
以上为《2019年博州人才引进合同》,请双方遵守合同内容,共同努力,创造美好未来。
篇2
2019年博州人才引进合同
第一部分:引言
博州作为一个经济发展较为落后的地区,一直以来都面临着人才短缺的问题。为了解决这一问题,博州政府决定采取一系列措施来引进人才,其中最重要的就是签订人才引进合同。本合同就是其中之一,旨在为引进的人才提供更好的工作环境和发展机会,同时也为博州的经济发展注入新的活力。
第二部分:合同内容
一、雇佣条件
1.雇佣时间:合同签订后,雇佣期限为三年。
2.岗位及薪资:根据引进人才的专业背景和工作经验,确定岗位及相应薪资。工资待遇由博州人力资源和社会保障局与引进人才协商确定。
3.工作环境:博州政府将为引进的人才提供良好的工作环境和配套设施,确保其能够充分发挥潜力。
二、工作要求
1.引进人才应具备相关专业知识和技能,并遵守博州相关法律法规。
2.引进人才应认真履行工作职责,完成工作任务,不得擅离职守。
3.引进人才应遵守公司规章制度,维护公司形象,积极配合团队工作。
三、保障措施
1.社会保险:博州政府将为引进人才办理社会保险,确保其享受到基本的社会保障待遇。
2.培训和发展:博州政府将为引进人才提供相关培训,帮助其不断提升专业技能和综合素质。
3.其他待遇:根据工作表现和贡献,博州政府将给予引进人才适当的奖励和晋升机会。
四、违约责任
1.如果引进人才在雇佣期间违反合同规定,造成严重后果,博州政府有权解除合同,并要求引进人才承担相应的法律责任。
2.引进人才若在合同期满后不履行续约义务,博州政府有权终止与其的合作关系。
第三部分:附则
1.本合同自双方签字生效,至合同规定的期限结束。
2.本合同如有争议,双方应协商解决。协商不成时,任何一方均可向有关部门提出申诉。
3.双方在签署本合同时应承诺,本合同内容的保密性,并且不得向第三方透露。
合同签署人:合同签署日期:
甲方:博州人才引进合同协议签署方
乙方:引进人才姓名签字
总结:
本合同签署之后,将有力促进博州的人才引进工作,并让引进的人才在博州找到更好的发展机会。希望此合同能为博州的经济发展注入新的活力,为博州的繁荣做出贡献。愿双方共同努力,共同发展!
篇3
2019年博州人才引进合同
甲方:博州市人才引进管理局
乙方:
身份证号码:
联系地址:
联系电话:
签订日期:
为加快博州市经济社会发展,提高人才资源质量和数量,特按照相关法规和政策,双方就乙方来博州市工作签署本合同。合同内容如下:
一、乙方基本情况
乙方基本
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