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新版劳务合同范本
合同编号:__________
地址:
联系电话:
身份证号:
地址:
联系电话:
鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下,按甲方的要求完成相关工作,双方经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。
一、工作内容
1.1乙方在甲方指导下,按照甲方的要求完成相关工作。
1.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
二、合同期限
2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。
2.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。
三、劳动报酬
3.2乙方加班工资、奖金、津贴等,按照甲方的规定执行。
四、工作时间
4.1乙方每周工作时间为____小时,每周休息日为____天。
4.2乙方应按照甲方的要求,参加甲方规定的培训和学习。
五、保密协议
5.1乙方同意在合同期内及合同期满后,对甲方的工作内容、业务秘密等予以保密。
5.2乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
六、社会保险
6.1甲方按照国家的有关规定,为乙方缴纳社会保险。
6.2乙方同意甲方代扣代缴社会保险费用。
七、劳动保护
7.1甲方应按照国家的有关规定,保障乙方的劳动条件,提供劳动保护。
7.2乙方在工作中受到伤害的,甲方应按照国家的有关规定,负责处理。
八、解除和终止合同
8.1双方协商一致,可以解除或终止本合同。
8.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方。
8.3甲方违反本合同的,乙方有权解除合同。
九、争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
9.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
十、其他约定
10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
10.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证明复印件
3.甲方规章制度
4.甲方培训和学习资料
5.社会保险缴纳证明
6.劳动保护措施说明
7.合同解除或终止证明
二、违约行为及认定:
1.乙方未按甲方要求完成工作,或违反甲方规章制度。
2.甲方未按时支付乙方工资、加班工资、奖金、津贴等。
3.甲方未为乙方缴纳社会保险。
4.甲方未提供乙方劳动保护,或未按照约定提供劳动条件。
5.双方未按照约定解除或终止合同。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.甲方:用人单位。
3.乙方:劳动者。
4.工作时间:劳动者在用人单位规定的工作岗位上工作的时间。
5.劳动报酬:劳动者按照合同约定获得的工资、奖金、津贴等。
6.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。
7.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方工作能力不足:提供培训和学习机会,指导乙方提高工作能力。
2.甲方未按时支付工资:乙方可与甲方协商解决,或向劳动监察部门投诉。
3.工作条件不佳:甲方应根据国家规定,改善工作条件,提供劳动保护。
4.合同解除或终止争议:双方可协商解决,或向劳动仲裁部门申请仲裁。
五、所有应用场景:
1.用人单位与劳动者建立劳动关系。
2.明确双方的权利和义务。
3.规定工作内容、工作时间、劳动报酬等。
4.约定保密协议、社会保险、劳动保护等。
5.处理合同解除、终止及违约行为。
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