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科技行业女性渐入佳境但仍面临新挑战
：，
随着疫情消退科技公司应重申推进科技领域性别多样性的承诺
，
技行业或至少是龙头科技企业未来一尽管两个百分点的增幅很小但却代表着显著的进
，，，
年可能会继续致力缩小性别差距德勤步推动进步异常艰难即使积极展开针对女性的
科。。，
全球预测全球大型科技公司2022年女招聘雇用留用和升职效果也不尽如意尽管当
，、、，。
性员工平均占比近33%，相比2019年小幅增涨两个前进展代表着朝正确方向迈出了一步但未来科技
，
百分点图11担任技术岗位的女性员工占比较整公司将需要更努力地提高这些比例
（）。。
体女性员工占比低约八个百分点但也有所增长
，。
1
科技行业女性渐入佳境但仍面临新挑战
：，
图1
在提高女性员工占比方面，大型科技公司进展缓慢但稳定
大型科技公司女性员工占比
女性员工整体占比技术岗位女性员工占比
32.9%
32.2%
31.5%
30.8%
25.0%
24.0%
23.1%
22.4%
201920202021P2022P
资料来源：根据20家大型科技公司（平均员工数超过100,000人）发布的多样性报告进行分析和预测。
DeloitteInsights|/insights
大型科技公司持续取得进展，受到新冠疫情导致的全球失业率飙升和员工参与
率下降的影响4但这些企业中有许多家都维持了女
但或面临停滞不前的风险，
性占比的上升趋势在某种程度上原因或许在于
。，
研究表明多元化的团队表现更好更具创新意识科技行业比大多数行业准备更充分在新冠疫情初
，、。
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