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劳动合同变更书5篇

全文共5篇示例，供读者参考

篇1

劳动合同变更书

甲方（单位）：______________________法定代表人（负责人）：______________________

乙方（职工）：______________________身份证号：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》的规定，甲、乙双方就乙方工作岗位、工作条件等事宜变更达成如下协议：

一、变更的内容：

1.工作岗位：原工作岗位为______________________，变更后工作岗位为______________________；

2.工作地点：原工作地点为______________________，变更后工作地点为______________________；

3.工作内容：原工作内容为______________________，变更后工作内容为______________________；

4.工作时间：原工作时间为______________________，变更后工作时间为______________________；

5.薪酬待遇：原薪酬待遇为______________________，变更后薪酬待遇为______________________。

二、其他约定事项：

1.变更生效日期：本合同自____________（年月日）起生效；

2.双方均应遵守变更后的工作岗位、工作条件等约定，如有违反，应承担相应的法律责任；

3.本次变更不影响原劳动合同的其他条款和约定。

三、变更合同的解除和争议解决：

1.双方一致同意在新的工作岗位和工作条件下继续履行劳动合同，如乙方因工作变更不满意，可提前30日书面通知解除劳动合同；

2.对于因本次变更引起的争议，应友好协商解决，如协商不成，可向相关劳动争议仲裁机构申请仲裁。

本变更书经甲、乙双方签署后生效，本变更书一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（单位）：______________________

签字：______________________日期：年月日

乙方（职工）：______________________

签字：______________________日期：年月日

温馨提示：甲、乙双方在签署本变更书前，请仔细阅读并确认变更内容，如有异议，请及时协商解决。感谢您的合作！

篇2

劳动合同变更书

尊敬的甲方（雇主）：____

乙方（员工）：____

鉴于甲方和乙方签订的劳动合同（以下简称“原合同”）存在一些问题或需要对特定条款进行变更，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，经甲、乙双方协商一致，特此达成以下变更内容，作为原合同的补充和修正，具有同等法律效力。

一、原合同的基本内容

甲、乙双方于____年月日签订的劳动合同主要内容如下：

甲方：（雇主单位名称、法定代表人姓名、单位地址、联系方式等）

乙方：（员工姓名、身份证号码、联系方式等）

合同期限：____年月日至____年月日

工作地点：____

工作职责：____

薪酬待遇：____

其他约定：____

二、变更内容

1.____

2.____

3.____

（具体变更内容根据甲、乙双方实际情况进行填写）

以上变更经双方确认并签字盖章后生效，自____年月日起执行。

三、其他约定

1.原合同中未经变更的内容仍然有效。

2.如对本变更有任何异议或需要进一步商讨的，可随时书面约定变更或解决办法。

3.本变更书一式两份，甲方、乙方各持一份，具有同等效力。

甲方（盖章）：____

乙方（签字）：____

日期：____年月日

以上即为劳动合同变更书的内容，特此确认。

_____________________

注：本文仅为参考范本，具体内容应根据实际情况进行调整。

篇3

劳动合同变更书

《劳动合同变更书》是指在原有劳动合同基础上对合同内容进行修改或变更的书面文件。劳动合同是用人单位与劳动者签订的约定劳动关系的法律文件，具有法律约束力。在一些特定情况下，双方需对原有合同内容进行修改或变更，这时就需要用到劳动合同变更书。劳动合同变更书在劳动关系争议解决中具有重要作用