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2023年上海劳动合同范文4篇

全文共4篇示例，供读者参考

篇1

2023年上海劳动合同范文

一、合同双方

甲方：（以下简称“甲方”）

统一社会信用代码：___________

住所：___________

法定代表人：___________

联系电话：___________

联系邮箱：___________

乙方：（以下简称“乙方”）

姓名：___________

身份证号码：___________

住址：___________

联系电话：___________

二、合同内容

1.双方确认并同意，甲方拟聘请乙方担任___________职务，工作地点为___________，工作时间为每周___________小时，工作时间为___________至___________。

2.乙方接受甲方聘用，双方达成一致，签订本合同。

3.合同期限为自___________年__月__日至___________年__月__日，共计___________年。合同期满或者提前结束时，双方如无其他约定，合同终止。

4.甲方承诺按照国家法律规定支付乙方工资，具体月薪为___________元（含基本工资、津贴等各项福利）。

5.乙方享有根据国家法律规定的带薪年假和法定节假日休息。

6.乙方在工作期间应当保守甲方的商业机密和工作机密，不得泄露给他人或利用于其他用途。

7.乙方应当服从公司的管理，听取甲方领导的安排，并按时完成工作任务。

8.乙方须遵守甲方的规章制度和劳动纪律，不得迟到早退、旷工或拒绝履行条款规定的工作职责。

9.乙方应保障甲方的利益，不得利用职务之便谋取私利或从事与工作无关的活动。

三、解决争议

在履行合同过程中，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。若协商不成，双方可向上海市劳动仲裁委员会申请仲裁。

四、其他事项

1.本合同一式两份，双方各持一份，自签署之日生效。

2.本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规执行。

甲方（盖章）：___________________乙方：___________________

签订日期：___________年__月__日

以上为甲方和乙方签订的劳动合同，双方确认并遵守合同内容。祝双方合作愉快，共同发展！

篇2

2023年上海劳动合同范文

一、《劳动合同》

甲方：______________________（以下简称“公司”）

乙方：______________________（以下简称“员工”）

为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规，公司与员工达成如下协议：

一、职位及工作内容

1.员工职位：______________________

2.工作内容：______________________

3.工作地点：______________________

二、薪酬福利

1.基本工资：每月____________元，计算方式为底薪+加班费。

2.绩效奖金：根据公司规定，员工达到一定绩效目标可获得相应的绩效奖金。

3.加班费：如果需要员工加班工作，公司将按照劳动法规定支付加班费。

4.其他福利：公司将依法为员工购买五险一金，并提供带薪年假、节假日福利等。

三、工作时间及休假

1.工作时间：每周工作时长为____________小时，具体工作时间安排由公司调配。

2.休假制度：员工享有带薪年假、病假、婚假等休假制度，具体按照公司规定执行。

四、保密义务

员工在公司服务期间及离职后，有义务对公司的商业秘密和机密信息进行保密，不得擅自泄露给第三方。

五、违约责任

1.如果员工未按照劳动合同的约定履行义务，公司有权要求员工支付相应的违约金。

2.如果公司未按照劳动合同的约定支付工资或提供其他福利，员工有权要求公司支付相应的赔偿。

3.双方如发生争议，应通过协商解决；协商无果的，任何一方可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。

六、解决劳动合同争议的方式

本合同一经签署即生效，如果双方在履行过程中发生争议，应优先协商解决。如协商不成，应提交相关部门或劳动争议仲裁委员会解决。如需诉讼解决，应提交有管辖权的人民法院解决。

七、其他事项

1.本合同自双