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HRBP第一套练习试题
1.1、关于HR四角色模型的描述，你认为()不是HR作为战略伙伴的工作职责。
A.为业务策略提供咨询服务
B.帮助公司部署和执行策略
C.建立可以增强公司与员工沟通的体系(正确答案)
D.改进公司架构和系统，提高组织能力以达到生意目标
2.2、在HRBP转型的3D共享模型中，承担发现问题、针对内部客户需求提供咨询服务的角色的是()。
A.HRSSC
B.HRBP(正确答案)
C.HRCOE
D.HROD
3.3、关于HR三支柱模型与传统六大模块的差异，下列说法错误的是()。
A.将管理和服务职能有效分离，标准化交给COE或外包，
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