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管理制度集团行政管理制度

集团行政管理制度

为加强集团日常行政管理，规范员工行为，提高办事效率，明确集团内部关

系及管理权限，使集团各项管理工作标准化、制度化，根据国家及地方有关法规，

结合集团实际情况，特制定本制度。凡本集团员工，均须遵守本制度。

制度中所称员工，指于本集团从事工作的专、兼职人员，因特定原因存在其

它约定的人员按照约定执行。

第一章员工日常行为规范守则

第一条为保障集团员工权利，增进劳资和谐，树立制度，健全组织与管理，

依法制定本守则。

第二条对本集团全体员工日常行为规范如下：

遵纪守法，热爱集体；

服从上级，严守纪律；

崇尚科学，注重实践；

坚守岗位，恪守职责；

诚实守信，保守秘密；

尊敬客人，讲究礼仪；

团结协作，求真务实；

勤俭节约，廉洁自律。

第二章办公秩序管理规定

第一条总则

为加强集团公司自身建设，提高工作效率，形成严于律己、积极务实、团结

协作、高效规范的工作氛围，促进集团和员工的共同发展，特制定本规定。

第二条遵纪守法，遵守集团各项规章制度，服从领导的安排及监督管理。

第三条维护集团荣誉，不做有损集团形象及利益的行为，不泄漏集团秘密。

第四条遵守工作纪律，不旷工、不迟到、不早退、不串岗，有事按集团规

定流程请假。

第五条维护办公秩序，办公时间、办公场所禁止吸烟、吃零食；不得聚众

闹事，不得互相殴斗、谩骂，不得散播谣言，不得大声喧哗、打闹嬉戏，不得有

赌博、酗酒等有伤风纪的行为，不影响其他同事工作；不在办公时间玩电脑游戏、

浏览无关网页，不做其它与工作无关的事。

第六条无工作需要，禁止随意出入领导办公室、会议室及其它部门。未经

他人同意，不可私自动用他人办公用具及私人物品。

第七条爱护集团财物、设施，节约资源，办公物品、办公设备不得窃取和

挪做私用，对办公电器、设施设备应在熟悉使用说明和操作方法后使用。损坏集

团物品，应负责赔偿。

第八条禁止因私事占用集团电话。

第九条正常工作时间因私会客，应请示上级主管后接见，不得私自带领外

来人员进入集团办公区域；非工作时间，一律不得引领外来人员进入集团办公区

域。

第十条全体员工应注重道德修养，待人接物诚恳谦和，使用文明语言，严

禁与来访人员发生冲突；男职工禁止赤膊或穿短裤、背心、拖鞋上班；女职工不

得穿超短裙、短裤、吊带背心、拖鞋，不得穿着薄、透、露等不适合工作场合的

服装；发型、配饰、妆容要适宜。

第十一条在办公区域靠右行走，为对面行人留出通道。在楼梯拐角、门口

处注意慢行，互相礼让。

第十二条接电话时，言语文雅，语气温和，态度诚恳，避免引起不必要的

误会，体现集团工作人员的良好精神风貌和工作素养。

第十三条保持办公区域卫生清洁，严禁乱丢污物及违规堆放杂物等。办公

桌上应保持整洁，文件物品摆放整齐，禁止随意摆放私人物品。

第十四条严禁携带易燃易爆物品、凶器等违禁物品进入办公区域。

第十五条严谨操守，不得收受与集团业务有关单位或个人的各种形式的贿

赂及馈赠。

第十六条以上规范，集团员工必须严格遵守，若有违规行为，视情节轻重

予以处理，直至解除劳动关系。

第三章办公礼仪规定

一、日常礼仪

第一条员工必须保持仪表端庄、整洁。

（一）头发：发型、发色得体，头发要经常清洗，保持清洁。男性员工头