公共支出绩效评价原理与案例研究.pptVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

公共支出绩效评价原理与案例研究;;成果获奖;公共支出绩效评价的原理与案例研究;前言:什么是预算绩效管理;一,根本观点;(一)什么是绩效?;(二)绩效的分类;(三)政府绩效的特点;(四)预算绩效管理的内容;什么是流程再造?;绩效管理、绩效预算与绩效评价;三、预算绩效管理的历史;第二局部公共支出绩效评价原理;一、什么是财政绩效评价;3.评价对象是使用公共资金的部门;(一)它是实践科学开展观的要求;(二)有利于摸清“家底〞,提供科学决策资信;(三)它有利于转变理财观,搞好财源建设;(一)花钱买效劳、买效果的预算观;(二)“公共委托代理〞论;(三)结果导向管理论;(四)为“顾客〞效劳论;特点1:以绩效指标为工具;绩效指标建设的规那么----绩效指标/标杆值法;特点2:由追求“省钱〞到有效供给。;特点3:多目标管理;五、绩效评价的原那么;第三局部财政绩效评价案例;1.义务教育支出绩效评价案例;2.城市维护资金的市场化管理案例;3.政府采购绩效指标;4.内部绩效评价(平衡计分法);平衡计分法;图:平衡计分法返回;;6.镇江市再就业工程绩效评价案例;7.高教绩效评价案例;8.职业教育绩效评价指标;9.工程支出绩效评价的流程;(3)工程支出的前期评价指标;10.工程评价案例1--产学研资金绩效评价;11.工程评价案例2—农发资金绩效评价;第四局部绩效评价与财政改革;(一)财政内部的流程再造及模式;财政内部的流程再造模式;(二)理顺财政监察与评价机构的关系;(三)搞好建章立制;第五局部结论;谢谢,请提问;b*QAl5ZKuf+UEp9Ozj3YItd-SDn8$Nxh2WHrc(RBm6!Lvg0VFqa*PAk5ZJue+TEo9%Oyj3YIsd)SCn7$Mxh2WGrb(QBl6#Lvg0UFpaPzk4ZJue-TDo8%Nyi3XIsc)RCm7!Mwh1WGqb*QAl5#Kvf0UEp9Ozj4YJte-SDn8$Nxi2XHsc(RBm6!Lwg1VGqb*PAk5ZKuf+UEp9%Oyj3YItd-SDn7$Mxh2WHrc(RBl6#Lvg0VFqa*Pzk4ZJue+TEo9%Nyi3XIsd)SCn7!Mwh1WGrb(QBl5#Kvf0UFpaPzj4YJte-TDo8%Nyi2XHsc)RCm7!Mwg1VGqb*QAl5#Kuf+UEp9Ozj4YItd-SDn8$Nxi2WHrc(RBm6!Lwg0VFqa*PAk5ZKue+TEo9%Oyj3YIsd)SCn7$Mxh2WHrb(QBl6#Lvg0VFpaPzk4ZJue+TDo8%Nyi3XIsd)RCm7!Mwh1WGrb*QAl5#Kvf0UFp9Ozj4YJte-TDn8$Nxi2XHsc)RBm6!Lwg1VGqb*PAk5ZKuf+UEp9Oyj3YItd-SDn8$Mxh2WHrc(RBm6#Lvg0VFqa*PAk4ZJue+TEo9%Oyi3XIsd)SCn7$Mwh1WGrb(QBl6#Kvf0UFpaPzk4YJte-TDo8%Nyi3XHsc)RCm7!Mwh1VGqb*QAl5#Kvf+UEp9Ozj4YJtd-SDn8$Nxi2XHrc(RBm6!Lwg1VFqa*PAk5ZKuf+TEo9%Oyj3YItd)SCn7$Mxh2WHrb(QBl6#Lvg0VFqaPzk4ZJue+TEo8%Nyi3XIsd)SCm7!Mwh1WGrb(QAl5#Kvf0UFpaOzj4YJte-TDo8$Nxi2XHsc)RCm6!Lwg1VGqb*QAk5ZKuf+UEp9Ozj3YItd-SDn8$Nxh2WHrc(RBm6!Lvg0VFqa*PAk5ZJue+TEo9%Oyj3XIsd)SCn7$Mxh1WGrb(QBl6#Lvf0UFpaPzk4ZJte-TDo8%Nyi3XHsc)RCm7!Mwh1WGqb*QAl5#Kvf0UEp9Ozj4YJte-SDn8$Nxi2XHsc(RBm6!Lwg1VGqa*PAk5ZKuf+UEo9%Oyj3YItd-SCn7$Mxh2WHrc(QBl6#Lvg0VFqa*Pzk4ZJue+TEo9%Nyi3XIsd)SCn7!Mwh1WGrb(QBl5#Kvf0UFpaPzj4YJte-TDo8%Nxi2XHsc)RCm7!Lwg1VGqb*QAl5ZKuf+UEp9Ozj3YItd-SDn8$Nxi2WHrc(RBm6!Lwg0VFqa*PAk5ZKue+TEo9%Oyj3YIsd)SCn7$Mxh2WGrb(QBl6#Lvg0UFpaPzk4ZJue-TDo8%Nyi3XIsc)RCm7!Mwh1WGrb*QAl5#Kvf0UFp9Ozj4YJte-TDn8$Nxi2XHsc)RBm6!

文档评论(0)

ranfand + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档