培训机构人员聘用合同书.docx

培训机构人员聘用合同书

合同编号：__________

甲方（聘用方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（受聘方）：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为合法成立的培训机构，乙方愿意加入甲方，共同为实现甲方的培训目标，双方经充分协商，达成如下协议：

第一条聘用岗位和职责

1.1乙方应聘的岗位为：__________

1.2乙方的主要工作职责为：__________

第二条聘用期限

本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条劳动报酬

3.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。

3.2甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

3.3乙方享受国家规定的节假日休假及年假。

第四条培训和学习

4.1甲方应提供乙方必要的培训和学习机会，以提高乙方的专业技能。

4.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习活动。

第五条保密条款

5.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等。

5.2乙方违反本保密条款的，应承担相应的法律责任。

第六条合同的解除和终止

6.1在合同期内，如甲乙双方协商一致，可提前解除或终止本合同。

6.2如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权解除本合同。

6.3如甲方因业务需要调整，导致乙方岗位不存在，甲方有权终止本合同。

第七条争议解决

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘方）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方学历证明

3.乙方职业资格证书

4.甲方培训计划及学习材料

5.甲方规章制度

6.保密协议

7.社会保险缴纳证明

8.工资条

二、违约行为及认定：

1.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等，未经甲方同意。

2.乙方未经甲方同意，擅自离岗或消极怠工。

3.甲方未按时支付乙方工资。

4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。

5.甲方未按约定提供培训和学习机会。

6.甲乙双方未按约定解除或终止合同。

三、法律名词及解释：

1.培训机构：指依法成立，以提供教育培训服务为主要业务的机构。

2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。

4.违约：指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方对甲方提供的培训和学习机会不满意。

解决办法：双方协商增加培训和学习机会，或乙方自行参加外部培训，费用由乙方承担。

2.问题：甲方未按时支付乙方工资。

解决办法：甲方应及时足额支付乙方工资，如逾期支付，应支付迟延履行金。

3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。

解决办法：甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

4.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。

解决办法：甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，并承担相应法律责任。

五、所有应用场景：

1.甲方为新设立的培训机构，需要招聘一名专业讲师。

2.乙方具有相关教育背景和工作经验，愿意加入甲方培训机构。

3.甲方乙双方就工资待遇、工作职责、培训学习等事项达成一致，签订本合同。

4.本合同可适用于其他教育培训机构与讲师之间的聘用关系。