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某某公司关于建设“新时代文明实践中心
及党建创新实践基地”建设的实施方案
一、目的意义
为认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力弘扬社会主义精神文明,深入推进企业和谐发展、高质量发展,经公司党委研究决定:在全公司范围内打造建设新时代文明实践中心和党建创新实践基地。旨在打造一个集学习、交流、实践、创新于一体的党建平台,通过整合矿区各类党群阵地,统筹规划党建带工建、党建带团建、党建与生产经营深度融入的各类实践和创新活动,形成“总体统领、分类筹划、分层实践、全面过硬”的工作格局,对于推动公司党建工作持续创新发展、走在前列具有重要意义。
二、建设原则
坚持“五个有”建设标准:
一是有方案。制定“新时代党建创新实践基地”总体实施的方案,分类推进的方案,分层实践的方案。
二是有组织。从党群各业务专业入手,把各类创新实践的组织统筹到基地建设这个大架构中,配齐配强各类专业人员,确保实践活动组织引领,人员充盈,活动四射。
三是有阵地。对现有各类阵地进行总体规划,按照“整合-升级-建设”的原则,最终实现一个基地引领,各个层级的阵地聚拢向上,四散发力。
四是有活动。基地年初制定总体规划,其他各阵地年有计划,月有活动,季有总结。
五是有实效。建立“新时代党建创新实践基地”具体目标,发挥考核指挥棒作用,以党建创新实践成果为企业高质量发展提供强大组织保障。
三、建设内容
总体规划为:以“新时代文明实践中心及党建创新实践基地”为统领,建好“两园”“两中心”“三站”“四室”。
(一)“两园”
1.建设“党建文化主题公园”。对1-3号公寓楼前小广场改建,包含红色根脉、品牌矩阵、党建之窗、社会主义核心价值观等主题。
责任部门:党群工作部、党委组织部、后勤服务中心
计划完成时限:7月底
2.升级“廉洁文化主题公园”。在前期基础上,按照能源集团建设标准,重新升级改造。
责任部门:党群工作部(纪委)
计划完成时限:6月底
(二)“两中心”
1.建立“党建文化交流中心”。包含党建文化展厅、职工书屋、灯塔书屋、党员干部廉政教育、党建理论研究、政策理论宣讲、党性体检等内容。
责任部门:党群工作部、党委组织部
计划完成时限:8月中旬
2.完善“后勤综治服务中心”。对运行以来的情况进行一次认真分析总结,按照“实际、实用、实效”的原则,进一步完善运行机制,确保科学合理、提高效率。
责任部门:后勤服务中心、党群工作部、党委组织部
计划完成时限:5月底
(三)“三站”
1.建立“新时代文明实践站”。把党员服务、青年服务、女工服务、志愿宣讲、妈咪小屋服务等纳入整合建设。
责任部门:党群工作部、后勤服务中心
计划完成时限:6月底
2.完善“虚拟社区服务站”。将快递收发、理发美容、爱心车队等纳入整合管理。
责任部门:后勤(保卫)、党群工作部(工会)
计划完成时限:6月中旬
3.建立“职工健康加油站”。将康复理辽、医护保健、心理帮扶等纳入整合管理。
责任部门:后勤(卫生所、人资部)、党群工作部(工会)、安培中心
计划完成时限:6月中旬
(四)“四室”
1.建立“党员创新工作室”。围绕搭建好党员发挥作用的载体平台,择址建设一处党员创新工作室,促进党员间的相互交流、学习和提高。
责任部门:党群工作部、党委组织部
计划完成时限:6月底
2.建立“青年创新工作室”。以开展“五小”创新活动为主线,择址建设一处青年创新工作室,为团员青年搭建好岗位成才的平台。
责任部门:党群工作部(团委)
计划完成时限:6月底
3.升级“劳模创新工作室”。按照上级党委和集团党委及地方政府有关部门的有关工作要求,对照标准升级完善现有工作室软硬件设施,加强规范管理。
责任部门:党群工作部(工会)
计划完成时限:6月底
4.升级“工匠创新工作室”。按照上级党委和集团党委及地方政府有关部门有关工作要求,对照标准升级完善现有工作室软硬件设施,加强规范管理。
责任部门:党群工作部(工会)
计划完成时限:6月底
四、实施步骤
1.开展调研规划。各责任部门要按照上述基地建设内容分工,认真分析公司当前现状和需求,主动走出去学习交流,紧密结合公司实际,制定切实可行的分类改造升级建设方案。
2.有序组织实施。要按照确定的工作方案,分阶段、分步骤抓好实施。同时,按照“整合-升级-建设”的原则,充分利用公司现有资源和条件,确保基地建设的顺利推进。
3.抓好总结推广:各责任部门要严格按照时间节点,抓好分工落实,确保8月中旬前全部挂牌完成。要通过各种载体宣传公司“新时代党建创新实践基地”建设的成果和特色,提高知名度和影响力。
五、相关要求
(一)强化组织领导。公司成立“新时代文明实践中心及党建创新实践基地”建设领导小组,由公司党委书记、董事长任组长,分管党建工作的专职党委副书记任副组长,其他党委委员为成员。办
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