家政分红协议书.docx

家政分红协议书标准版

合同编号：__________

第一章：合同双方基本信息

1.1甲乙双方基本信息

1.1.1本协议甲方为家政分红协议书签订方，以下简称“雇主”。

1.1.2本协议乙方为家政分红协议书签订方，以下简称“家政人员”。

第二章：家政服务内容

2.1家政服务范围

2.1.1家政人员应提供以下服务：家庭清洁、衣物洗涤、烹饪、照顾老人、孩子等家庭成员。

2.1.2雇主有权要求家政人员提供上述范围内的服务。

第三章：家政服务时间

3.1家政服务时间

3.1.1家政人员应按照雇主的要求，按时提供家政服务。

3.1.2家政人员有权要求雇主提前通知其工作时间和工作内容。

第四章：家政服务报酬

4.1家政服务报酬

4.1.1雇主应按照双方约定的报酬标准，按时支付家政人员的服务报酬。

4.1.2家政人员有权要求雇主按时支付服务报酬。

第五章：家政分红权益

5.1家政分红权益

5.1.1家政人员有权按照双方约定的分红比例，享受家政分红权益。

5.1.2雇主应按照双方约定的分红比例，及时支付家政人员的分红款项。

（注：以上为家政分红协议书标准版的第一章至第五章，后续章节将根据需要继续编写。）

第六章：家政人员职责与权益

6.1家政人员职责

6.1.1家政人员应遵守国家法律法规，尊重雇主的家庭习惯，认真履行职责。

6.1.2家政人员应按时完成雇主安排的工作任务，保证服务质量。

6.1.3家政人员应妥善保管雇主家庭物品，不得私自使用或带走。

6.2家政人员权益

6.2.1家政人员有权获得合理的休息时间和休假安排。

6.2.2家政人员有权要求雇主提供安全的工作环境和必要的劳动保护。

6.2.3家政人员有权要求雇主支付加班费，如因工作需要加班。

第七章：雇主职责与权益

7.1雇主职责

7.1.1雇主应按时支付家政人员工资和分红，不得拖欠。

7.1.2雇主应提供家政人员必要的工作条件和生活条件。

7.1.3雇主应尊重家政人员的合法权益，不得侵犯其人身权利。

7.2雇主权益

7.2.1雇主有权要求家政人员按照约定提供服务。

7.2.2雇主有权要求家政人员遵守家庭规章制度。

7.2.3雇主有权对家政人员的工作进行监督和指导。

第八章：合同期限与终止

8.1合同期限

8.1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

8.1.2合同期满前，如双方同意续约，应签订书面续约协议。

8.2合同终止

8.2.1在合同期限内，如一方违反合同约定，另一方有权终止合同。

8.2.2合同终止时，双方应按照合同约定办理相关手续，清算相关款项。

第九章：保密条款

9.1保密义务

9.1.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、个人隐私等，应予以严格保密。

9.1.2双方不得将对方的商业秘密、个人隐私等泄露给第三方，除非法律法规另有规定。

9.2保密期限

9.2.1保密义务自双方签订本合同之日起生效，至合同终止或履行完毕之日止。

9.2.2双方应在本合同终止或履行完毕后，继续承担保密义务，直至保密信息进入公共领域。

第十章：争议解决与法律适用

10.1争议解决

10.1.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

10.1.2如协商无果，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

10.2法律适用

10.2.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决等，均适用中华人民共和国法律。

10.2.2双方在此确认，已充分阅读并理解本合同所有条款，自愿签订本合同。

（注：以上为家政分红协议书标准版的第六章至第十章，后续章节将根据需要继续编写。）

第十一章：家政人员培训与评估

11.1培训

11.1.1雇主应提供必要的培训机会，以提升家政人员的服务技能和职业素养。

11.1.2家政人员应积极参加培训，提高自身服务水平。

11.2评估

11.2.1雇主有权对家政人员的工作进行定期评估。

11.2.2家政人员有权要求雇主提供公正、客观的评估结果。

第十二章：家政人员住宿与膳食

12.1住宿

12.1.1雇主应提供家政人员必要的住宿条件，确保其居住环境安全、卫生。

12.1.2家政人员应遵守雇主家庭住宿规定，不得随意带人留宿。

12.2膳食

12.2.1雇主应提供家政人员日常膳食或膳食补贴。

12.2.2家政人员有权要求雇主提供符合卫生标准的膳食。

第十三章：家政人员社会保险与福利

13.1社会保险

13.1.1雇主应按照国家规定为家政人员缴纳社会保险。

13.1.2家政人员有权享受国家规定的社会保险待遇。

13.2福利

13.2.1雇主应提供家政人员相应的福利待遇